本尼斯领导艺术全书

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作者:
出版社: 海潮出版社
2002-03
版次: 1
ISBN: 9787801515469
定价: 28.00
装帧: 平装
开本: 其他
纸张: 胶版纸
页数: 499页
字数: 380千字
分类: 历史
53人买过
  • 华伦·本尼斯(Warren Bennis),美国著名的企业领导学专家,被媒体公认为:“本世纪最伟大的管理大师之一。”彼得斯说他的书是“全美经理不可忽视的著作”;杜拉克说他:“从事领导研究,绝不说教”,让“管理者也要懂领导艺术”;《芝加哥论坛报》则指出:“他的每一部 前言

    第一章  领导的自我设计

      一、谨防自我设计中的“陷阱”

      二、了解领导人的基本素质

      三、自我设计的新模式

      四  企业最高领导的自我设计

    第二章  领导的自我管理

      一、领导:领导他人,管理自己

      二、不可或缺的“四堂课”

      三、领导者们共同表现出的有关战略

    第三章  领导的自我超越

      一、自我超超的动因

      二、自我超越的新途径

      三、自我超越的新手段

    第四章  人力资源的聚合

      一、什么使人们团结

      二、调动员工的新招数

      三、怎样当一个“领导锻造师”

      四、解决冲突与平衡利益团体

    第五章  企业风格的重塑

      一、三类经典的企业风格

      二、重塑企业风格的三种方法

      三、优秀企业的风格特点和运作模式

      四、企业形象战略策划

    第六章  持久信赖关系的确立

      一、信赖:联接领导和追随者的纽带

      二、赢得广泛支持的窍门

      三、通过指定方向以获得信赖

    第七章  怎样激活集体创造力

      一、新时代的领导者应学习什么

      二、领导者怎样激活集体创造力

      三、员工激励机制重建:企业再造的组织建设

      四、与之相关联的4种误区

    第八章  从容规避风险

      一、科学决策:堵住错误和风险的门

      二、规避风险的“另类”方法:敢于犯错

      三、如何在意料之外从容避险

    第九章  如何变危机为机遇

      一、学会领导,就是学习应付变化

      二、危机公关

      三、变危机为机遇的技巧

    第十章  本尼斯领导艺术精国

      一、为什么领导者无法领导

      二、怎样成为领导

      三、重塑领导者

      四、关于组织结构的新生

    附录:人物小传

      一、本书所列举的部分领导人简介

      二、华伦·本尼斯小传
  • 作者简介:
    华伦·本尼斯(Warren Bennis),美国著名的企业领导学专家,被媒体公认为:“本世纪最伟大的管理大师之一。”彼得斯说他的书是“全美经理不可忽视的著作”;杜拉克说他:“从事领导研究,绝不说教”,让“管理者也要懂领导艺术”;《芝加哥论坛报》则指出:“他的每一部
  • 目录:
    前言

    第一章  领导的自我设计

      一、谨防自我设计中的“陷阱”

      二、了解领导人的基本素质

      三、自我设计的新模式

      四  企业最高领导的自我设计

    第二章  领导的自我管理

      一、领导:领导他人,管理自己

      二、不可或缺的“四堂课”

      三、领导者们共同表现出的有关战略

    第三章  领导的自我超越

      一、自我超超的动因

      二、自我超越的新途径

      三、自我超越的新手段

    第四章  人力资源的聚合

      一、什么使人们团结

      二、调动员工的新招数

      三、怎样当一个“领导锻造师”

      四、解决冲突与平衡利益团体

    第五章  企业风格的重塑

      一、三类经典的企业风格

      二、重塑企业风格的三种方法

      三、优秀企业的风格特点和运作模式

      四、企业形象战略策划

    第六章  持久信赖关系的确立

      一、信赖:联接领导和追随者的纽带

      二、赢得广泛支持的窍门

      三、通过指定方向以获得信赖

    第七章  怎样激活集体创造力

      一、新时代的领导者应学习什么

      二、领导者怎样激活集体创造力

      三、员工激励机制重建:企业再造的组织建设

      四、与之相关联的4种误区

    第八章  从容规避风险

      一、科学决策:堵住错误和风险的门

      二、规避风险的“另类”方法:敢于犯错

      三、如何在意料之外从容避险

    第九章  如何变危机为机遇

      一、学会领导,就是学习应付变化

      二、危机公关

      三、变危机为机遇的技巧

    第十章  本尼斯领导艺术精国

      一、为什么领导者无法领导

      二、怎样成为领导

      三、重塑领导者

      四、关于组织结构的新生

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      一、本书所列举的部分领导人简介

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