G管理模式:人+制度+创新

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作者:
2000-01
版次: 1
ISBN: 9787801473035
定价: 58.00
装帧: 平装
开本: 其他
纸张: 其他
页数: 414页
分类: 管理
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  • 尽管G管理模式中包括了众多管理理论和管理实践的共性内容,但绝非指其内容可以不加选择地适用处于不同环境、不同发展阶段、不同行业的企业。G管理模式从管理的12个领域构建了企业管理模式的完整体系,G管理模式是在多维博弈人性假设基础上对管理理论和管理实践时先思考后提出的一套管理模式。 总论1.企业创新驱动模式2.股权资源优化模式3.企业利益分享模式4.网络组织结构模式5.企业柔性战略模式6.理性决策跨时空整合模式7.信息系统生成模式8.超常规作业模式9.营销系统动力模式10.多维人重塑模式11.企业可移植文化模式12.企业全面再造模式后记
  • 内容简介:
    尽管G管理模式中包括了众多管理理论和管理实践的共性内容,但绝非指其内容可以不加选择地适用处于不同环境、不同发展阶段、不同行业的企业。G管理模式从管理的12个领域构建了企业管理模式的完整体系,G管理模式是在多维博弈人性假设基础上对管理理论和管理实践时先思考后提出的一套管理模式。
  • 目录:
    总论1.企业创新驱动模式2.股权资源优化模式3.企业利益分享模式4.网络组织结构模式5.企业柔性战略模式6.理性决策跨时空整合模式7.信息系统生成模式8.超常规作业模式9.营销系统动力模式10.多维人重塑模式11.企业可移植文化模式12.企业全面再造模式后记
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