现代办公实务
出版时间:
2019-07
版次:
1
ISBN:
9787568273091
定价:
77.00
装帧:
平装
开本:
16开
纸张:
胶版纸
页数:
300页
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-
《现代办公实务》是公共管理类各专业的专业必修课。该课程根据现代办公的特点和发展趋势，结合新时期高校对应用型管理人才培养的要求编写而成。全书以办公室工作活动为导向，以办公室职业岗位为核心，对办公室工作的相关知识储备和职业技能进行了更为系统全面的介绍，《现代办公实务》体现了现代办公的知识性、时代性与技能性。本书每章开篇的教学目标和教学要求指出了本章应该掌握的知识内容和要点，情景导入有助于激发学习者的学习兴趣。而每章结尾的阅读参考和案例分析等内容有助于拓展学习者的知识面和信息量，使其更好的理解本章的重要内容。 第一章 绪论
第一节 办公室的概念和职能
第二节 办公室人员的构成和基本要求
第三节 办公室机构设置的基本原则
第四节 办公室工作的主要内容和特点
第五节 办公室管理的概念和对象
第六节 办公室管理的变革和发展趋势
第七节 办公室管理研究的必要性和意义
【阅读参考】
【典型案例】
第二章 办公室人际关系与公共关系
第一节 办公室人际关系的概念和作用
第二节 办公室人际关系的主要内容和特点
第三节 办公室人际关系的影响因素
第四节 处理办公室人际关系的技巧及原则
第五节 公共关系的概念和职能
第六节 公共关系的基本则
第七节 公共关系活动模式
第八节 公共关系危机处理
【阅读参考】
【典型案例】
第三章 办公室工作计划及量化管理
第一节 办公室工作计划的概念和种类
第二节 办公室工作计划的制定原理和程序
第三节 办公室工作计划的制定方法
第四节 办公室工作计划的限制条件和准备工作
第五节 办公室工作量化管理的概念及辨析
第六节 办公室工作量化管理的基本原理和模式
第七节 办公室工作量化管理的控制
第八节 办公室工作的时间运用
【阅读参考】
【典型案例】
第四章 办公室沟通技巧
第一节 人际沟通概述
第二节 办公室人际沟通概述及实例
第三节 办公室沟通方法与技巧
【阅读参考】
【典型案例】
第五章 办公室接待工作
第一节 办公室接待工作概述
第二节 办公室日常接待工作的方法与技巧
第三节 接待工作中的基本礼仪
第四节 重要接待工作的一般程序
第五节 几种常见的接待形式及注意事项
【阅读参考】
【典型案例】
第六章 办公室工作经验
第一节 办公室人员的仪表仪态和着装规范
第二节 使用电话、手机的礼仪规范
第三节 办公室函电的使用规范
第四节 会议的组织
第五节 领导公务活动安排
【阅读参考】
【典型案例】
第七章 办公室调研工作
第一节 调研工作概述
第二节 调研的基本方法
第三节 调研的步骤
第四节 如何撰写调研报告
第五节 调研报告的种类和构思方法
【阅读参考】
【典型案例】
第八章 办公室文献检索与文档管理
第一节 文献检索与文档管理的重要性
第二节 文献收集与分类
第三节 文献存储与使用
【阅读参考】
【典型案例】
第九章 办公室常用公文写作与处理
第一节 公文的特点和作用
第二节 公文的行文规则
第三节 公文的种类和格式
第四节 常用公文的写作
第五节 公文的处理
【阅读参考】
【典型案例】
第十章 办公室安全工作
第一节 办公室安全工作的意义
第二节 泄密的防范和查处
第三节 保卫工作
【阅读参考】
【典型案例】
参考文献
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内容简介:
《现代办公实务》是公共管理类各专业的专业必修课。该课程根据现代办公的特点和发展趋势，结合新时期高校对应用型管理人才培养的要求编写而成。全书以办公室工作活动为导向，以办公室职业岗位为核心，对办公室工作的相关知识储备和职业技能进行了更为系统全面的介绍，《现代办公实务》体现了现代办公的知识性、时代性与技能性。本书每章开篇的教学目标和教学要求指出了本章应该掌握的知识内容和要点，情景导入有助于激发学习者的学习兴趣。而每章结尾的阅读参考和案例分析等内容有助于拓展学习者的知识面和信息量，使其更好的理解本章的重要内容。
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目录:
第一章 绪论
第一节 办公室的概念和职能
第二节 办公室人员的构成和基本要求
第三节 办公室机构设置的基本原则
第四节 办公室工作的主要内容和特点
第五节 办公室管理的概念和对象
第六节 办公室管理的变革和发展趋势
第七节 办公室管理研究的必要性和意义
【阅读参考】
【典型案例】
第二章 办公室人际关系与公共关系
第一节 办公室人际关系的概念和作用
第二节 办公室人际关系的主要内容和特点
第三节 办公室人际关系的影响因素
第四节 处理办公室人际关系的技巧及原则
第五节 公共关系的概念和职能
第六节 公共关系的基本则
第七节 公共关系活动模式
第八节 公共关系危机处理
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【典型案例】
第三章 办公室工作计划及量化管理
第一节 办公室工作计划的概念和种类
第二节 办公室工作计划的制定原理和程序
第三节 办公室工作计划的制定方法
第四节 办公室工作计划的限制条件和准备工作
第五节 办公室工作量化管理的概念及辨析
第六节 办公室工作量化管理的基本原理和模式
第七节 办公室工作量化管理的控制
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【典型案例】
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第二节 使用电话、手机的礼仪规范
第三节 办公室函电的使用规范
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