破产劳动债权优先保护研究

作者: 崔艳峰著

出版社: 法律出版社

出版时间: 2024-07

版次: 1

ISBN: 9787519789916

定价: 58.00

装帧: 平装

开本: 其他

页数: 216页

字数: 210千字

分类: 法律

本书关注的是劳动者的弱势地位和在破产程序中的特殊保护问题，研究内容以我国现行破产劳动债权保护机制是否合理以及如何优化为核心。我国《企业破产法》第一百一十三条规定了破产财产的分配顺序，将破产劳动债权安排在破产财产分配的首位，这一规定体现了对破产企业职工劳动债权的保护和对劳动者利益的充分关注，是国家通过法律手段干预私法领域并对相关群体进行的倾斜性保护。然而，这一规定在债权平等的基本原则下，不免让人们产生疑问，其与债权平等原则是否相悖？这涉及到法律的利益平衡和对债权的价值判断。更令学界所争议的是，如何处理破产劳动债权与担保物权的关系，二者的顺位如何？破产法作为调整市场秩序、实现资源优化配置的法律，应当优先选择维护市场安全、稳定市场秩序的有财产担保的债权，还是应当优先保护具有稳定社会、构建和谐社会意义的劳动债权，这同样涉及到破产法的价值判断，以及破产法在我国现阶段的功能。对于这些问题的回答肯定与否，决定了破产劳动债权优先保护是否具有正当性，进而决定了我国现行破产劳动债权保护的机制是否合理以及如何优化。目录导论一、选题背景与意义二、国内外研究现状三、研究思路、创新与难点四、主要研究方法第一章破产劳动债权优先保护的正当性基础：权利属性的考量第一节破产劳动债权的请求权属性一、本权（原权利）与请求权二、劳动权与劳动报酬请求权三、破产劳动债权实质为劳动报酬请求权第二节请求权与原权利属性的延续性一、债权请求权与债权属性的延续性二、物权请求权与物权属性的延续性三、破产劳动债权与劳动权属性的延续性第三节破产劳动债权的私权属性一、劳动权主体身份上的私人性二、破产劳动债权的财产性决定了其私权属性第四节破产劳动债权的人权属性一、人权的本原二、劳动权的自由权、社会权、发展权的人权属性本章小结第二章形式与实质：债权平等中的优先保护第一节债权平等评析：被误解的传统认知一、平等——法的价值之一二、债权平等的通常理解三、债权平等的理论基础：债权的非公示性第二节债权平等的进一步诠释：形式平等与实质平等并存一、债务人不同财产状态下债权平等的适用二、债务人财产不足时债权平等的适用第三节债权实质平等的体现：破产劳动债权优先保护一、债权分层级，同等债权同等保护二、破产劳动债权优先保护的原因本章小结第三章分配与矫正：权利配置中的优先保护第一节权利倾斜性配置的基本理论一、权利倾斜性配置的产生二、适用权利倾斜性配置的法域之特点三、权利倾斜性配置的原因第二节破产劳动债权倾斜性配置的正当性一、破产法的法域特点二、劳动债权的价值分析：确定权利的位阶三、破产劳动债权倾斜性配置的原因四、破产劳动债权倾斜性配置的可行性五、小结第三节我国现行破产法中劳动债权倾斜性配置的立法评析一、劳动债权在分配顺位上的倾斜性配置二、破产前对劳动债权的个别清偿有效三、劳动债权在程序上的倾斜性配置第四节破产劳动债权倾斜性保护的实证分析一、破产劳动债权倾斜性保护的实例二、破产劳动债权倾斜性保护的进化历程本章小结第四章 “物文”与“人文”：人文关怀中的优先保护第一节担保物权的绝对性及在破产程序中的一、担保物权优先效力的绝对性及其二、担保物权优先效力在破产程序中的第二节确立破产劳动债权优先权的法哲学基础一、人的尊严理念的确立促使劳动权产生二、劳动权的目的在于保障人的基本权利的实现三、“有限理性”理论和罗尔斯的“差别原则” 第三节确立劳动债权优先权的社会原因一、维护社会稳定的基理考察二、完善公司治理的现实需要三、促进债务人选择有效率投资项目的实际需求四、多元化破产目标下的很优选择第四节破产劳动债权优先权与担保物权的立法协调一、国外立法考察二、我国的立法协调本章小结第五章证成后的实践：我国破产劳动债权优先保护的实现机制第一节政府在破产劳动债权优先保护中的核心作用一、政府之于劳动关系中的特殊身份二、劳动关系的特殊性决定了公权力的介入三、政府职责在劳动保护中的具体表现第二节破产劳动债权优先保护的社会化实现机制一、破产劳动债权的社会化二、增设欠薪社会保险三、建立欠薪保障基金第三节破产劳动债权优先保护的破产法完善机制一、破产法优先保护劳动债权的可行性二、明确破产劳动债权人的程序主体资格及债权申报的权利三、确立董事、监事、高级管理人员的欠薪责任四、设定破产劳动债权优先于破产别除权的具体规则五、规定管理人可优先处理劳动债权的职权六、搭建府院联动机制本章小结结论参考文献后记
内容简介:
本书关注的是劳动者的弱势地位和在破产程序中的特殊保护问题，研究内容以我国现行破产劳动债权保护机制是否合理以及如何优化为核心。我国《企业破产法》第一百一十三条规定了破产财产的分配顺序，将破产劳动债权安排在破产财产分配的首位，这一规定体现了对破产企业职工劳动债权的保护和对劳动者利益的充分关注，是国家通过法律手段干预私法领域并对相关群体进行的倾斜性保护。然而，这一规定在债权平等的基本原则下，不免让人们产生疑问，其与债权平等原则是否相悖？这涉及到法律的利益平衡和对债权的价值判断。更令学界所争议的是，如何处理破产劳动债权与担保物权的关系，二者的顺位如何？破产法作为调整市场秩序、实现资源优化配置的法律，应当优先选择维护市场安全、稳定市场秩序的有财产担保的债权，还是应当优先保护具有稳定社会、构建和谐社会意义的劳动债权，这同样涉及到破产法的价值判断，以及破产法在我国现阶段的功能。对于这些问题的回答肯定与否，决定了破产劳动债权优先保护是否具有正当性，进而决定了我国现行破产劳动债权保护的机制是否合理以及如何优化。
目录:
目录导论一、选题背景与意义二、国内外研究现状三、研究思路、创新与难点四、主要研究方法第一章破产劳动债权优先保护的正当性基础：权利属性的考量第一节破产劳动债权的请求权属性一、本权（原权利）与请求权二、劳动权与劳动报酬请求权三、破产劳动债权实质为劳动报酬请求权第二节请求权与原权利属性的延续性一、债权请求权与债权属性的延续性二、物权请求权与物权属性的延续性三、破产劳动债权与劳动权属性的延续性第三节破产劳动债权的私权属性一、劳动权主体身份上的私人性二、破产劳动债权的财产性决定了其私权属性第四节破产劳动债权的人权属性一、人权的本原二、劳动权的自由权、社会权、发展权的人权属性本章小结第二章形式与实质：债权平等中的优先保护第一节债权平等评析：被误解的传统认知一、平等——法的价值之一二、债权平等的通常理解三、债权平等的理论基础：债权的非公示性第二节债权平等的进一步诠释：形式平等与实质平等并存一、债务人不同财产状态下债权平等的适用二、债务人财产不足时债权平等的适用第三节债权实质平等的体现：破产劳动债权优先保护一、债权分层级，同等债权同等保护二、破产劳动债权优先保护的原因本章小结第三章分配与矫正：权利配置中的优先保护第一节权利倾斜性配置的基本理论一、权利倾斜性配置的产生二、适用权利倾斜性配置的法域之特点三、权利倾斜性配置的原因第二节破产劳动债权倾斜性配置的正当性一、破产法的法域特点二、劳动债权的价值分析：确定权利的位阶三、破产劳动债权倾斜性配置的原因四、破产劳动债权倾斜性配置的可行性五、小结第三节我国现行破产法中劳动债权倾斜性配置的立法评析一、劳动债权在分配顺位上的倾斜性配置二、破产前对劳动债权的个别清偿有效三、劳动债权在程序上的倾斜性配置第四节破产劳动债权倾斜性保护的实证分析一、破产劳动债权倾斜性保护的实例二、破产劳动债权倾斜性保护的进化历程本章小结第四章 “物文”与“人文”：人文关怀中的优先保护第一节担保物权的绝对性及在破产程序中的一、担保物权优先效力的绝对性及其二、担保物权优先效力在破产程序中的第二节确立破产劳动债权优先权的法哲学基础一、人的尊严理念的确立促使劳动权产生二、劳动权的目的在于保障人的基本权利的实现三、“有限理性”理论和罗尔斯的“差别原则” 第三节确立劳动债权优先权的社会原因一、维护社会稳定的基理考察二、完善公司治理的现实需要三、促进债务人选择有效率投资项目的实际需求四、多元化破产目标下的很优选择第四节破产劳动债权优先权与担保物权的立法协调一、国外立法考察二、我国的立法协调本章小结第五章证成后的实践：我国破产劳动债权优先保护的实现机制第一节政府在破产劳动债权优先保护中的核心作用一、政府之于劳动关系中的特殊身份二、劳动关系的特殊性决定了公权力的介入三、政府职责在劳动保护中的具体表现第二节破产劳动债权优先保护的社会化实现机制一、破产劳动债权的社会化二、增设欠薪社会保险三、建立欠薪保障基金第三节破产劳动债权优先保护的破产法完善机制一、破产法优先保护劳动债权的可行性二、明确破产劳动债权人的程序主体资格及债权申报的权利三、确立董事、监事、高级管理人员的欠薪责任四、设定破产劳动债权优先于破产别除权的具体规则五、规定管理人可优先处理劳动债权的职权六、搭建府院联动机制本章小结结论参考文献后记

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