做好员工的艺术2

作者: 舒庆著

出版社: 中国经济出版社

出版时间: 2010-06

版次: 1

ISBN: 9787501798926

定价: 29.80

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 胶版纸

页数: 272页

字数: 201千字

正文语种: 简体中文

分类: 哲学心理学

6人买过

在一个企业或公司中，管理者毕竟是少数的，我们绝大多数人都是普通员工。人往高处走，水往低处流，怎样做一名好员工是摆在我们面前一个很现实的问题。成为好员工的益处是显而易见的，公司的重视、老板的垂青、同事的尊重、家庭的幸福、宽裕的经济条件、孩子良好的教育条件，等等，不一而足。尤其对于广大男性朋友来说更是如此，当然，随着社会的发展，广大女性朋友也需要成为闪亮职场的好员工。
但是，成为好员工是不容易的，它需要你为公司创造良好的业绩，需要你修炼职场的各项能力，需要你不断学习，与时俱进，开发潜能，忠诚敬业……每个公司都需要好员工，每个人都想成为好员工，但好员工之路漫长而崎岖，需要你艰难跋涉，在正确方法的指导下孜孜以求。舒庆，北京大学心理系硕士毕业，从事企业管理研究多年，业余专攻员工培训的研究与写作，已发表著作上百万字。曾经出版的《谁是最可爱的员工》被辽阳石化集团选为员工必读书，并评为“2008年十大员工培训”图书。另外，还出版了《向竞争对手学习》《职场潜规则》等一批职场类的畅销书，受到市场好评。前言
第1课融入团队，修炼合作能力
第1节做“米格-25机”的一个“零件”
第2节如何让“1+1”大于“2”
第3节求同存异，融入团队
第4节配合上司和同事就是成就自己
第5节竞争与合作并不相悖
第6节与团队荣辱与共
第2课忠诚敬业，强化主人翁意识
第1节忠诚胜于能力
第2节随意跳槽得不偿失
第3节干一行，爱一行，专一行
第4节你在为谁工作
第5节服从是员工的天职
第6节薪水在你心中的分量
第7节让“敬业”成为一种信仰
第3课承担责任，不找任何借口
第1节困难面前勇挑重担
第2节嫁祸于人是一种卑鄙行为
第3节别为失误找理由
第4节为公司独当一面
第5节万事不易俱备，千万别等东风
第4课终身学习，用知识武装头脑
第1节知识改变人生
第2节知识贫乏跟不上团队的步伐
第3节珍惜公司给你的培训机会
第4节学习要有的放矢
第5节向竞争对手学习
第6节学以致用，灵活运用
第5课探索创新，为企业创造更大效益
第1节向许振超学习，争做金牌员工
第2节挑战权威，改变传统工作模式
第3节创新是企业绩效的源泉
第4节改变原有的思维
第5节要做跳蚤，不做爬蚤
第6节突破限制创新的因素
第6课注重细节，一切从点滴做起
第1节把简单的事情做好就是不简单
第2节疏忽是失误的根源
第3节千里之堤，溃于蚁穴
第4节认真对待每一件小事
第5节辉煌业绩源于日积月累
第7课培养良好习惯，争做高效员工
第1节行动是成功的起点
第2节改变拖延的恶习
第3节别让时间偷偷溜走
第4节为公司节省每一分钱
第5节日清日毕，明天还有明天的事
第6节掌握“80/20”法则
第7节简洁有序，高效工作
第8课掌握交流艺术，跨越沟通障碍
第1节无效交流的可怕后果
第2节领会上司的意图
第3节诚恳接受领导的批评
第4节真诚赞美他人的优点
第5节向上司“进谏”的艺术
第9课做事先做人，发挥品格的力量
第1节诚信是成就事业的基石
第2节怀有一颗感恩的心
第3节尊重团队的每一位成员
第4节同情弱势群体
第5节保护他人的隐私
第6节与大家一起分享快乐
第10课争先创优，永争第一
第1节拥有积极向上的心态
第2节相信自己的能力
第3节让工作充满激情
第4节制定更高的目标，争做“完美员工”
内容简介:
在一个企业或公司中，管理者毕竟是少数的，我们绝大多数人都是普通员工。人往高处走，水往低处流，怎样做一名好员工是摆在我们面前一个很现实的问题。成为好员工的益处是显而易见的，公司的重视、老板的垂青、同事的尊重、家庭的幸福、宽裕的经济条件、孩子良好的教育条件，等等，不一而足。尤其对于广大男性朋友来说更是如此，当然，随着社会的发展，广大女性朋友也需要成为闪亮职场的好员工。
但是，成为好员工是不容易的，它需要你为公司创造良好的业绩，需要你修炼职场的各项能力，需要你不断学习，与时俱进，开发潜能，忠诚敬业……每个公司都需要好员工，每个人都想成为好员工，但好员工之路漫长而崎岖，需要你艰难跋涉，在正确方法的指导下孜孜以求。
作者简介:
舒庆，北京大学心理系硕士毕业，从事企业管理研究多年，业余专攻员工培训的研究与写作，已发表著作上百万字。曾经出版的《谁是最可爱的员工》被辽阳石化集团选为员工必读书，并评为“2008年十大员工培训”图书。另外，还出版了《向竞争对手学习》《职场潜规则》等一批职场类的畅销书，受到市场好评。
目录:
前言
第1课融入团队，修炼合作能力
第1节做“米格-25机”的一个“零件”
第2节如何让“1+1”大于“2”
第3节求同存异，融入团队
第4节配合上司和同事就是成就自己
第5节竞争与合作并不相悖
第6节与团队荣辱与共
第2课忠诚敬业，强化主人翁意识
第1节忠诚胜于能力
第2节随意跳槽得不偿失
第3节干一行，爱一行，专一行
第4节你在为谁工作
第5节服从是员工的天职
第6节薪水在你心中的分量
第7节让“敬业”成为一种信仰
第3课承担责任，不找任何借口
第1节困难面前勇挑重担
第2节嫁祸于人是一种卑鄙行为
第3节别为失误找理由
第4节为公司独当一面
第5节万事不易俱备，千万别等东风
第4课终身学习，用知识武装头脑
第1节知识改变人生
第2节知识贫乏跟不上团队的步伐
第3节珍惜公司给你的培训机会
第4节学习要有的放矢
第5节向竞争对手学习
第6节学以致用，灵活运用
第5课探索创新，为企业创造更大效益
第1节向许振超学习，争做金牌员工
第2节挑战权威，改变传统工作模式
第3节创新是企业绩效的源泉
第4节改变原有的思维
第5节要做跳蚤，不做爬蚤
第6节突破限制创新的因素
第6课注重细节，一切从点滴做起
第1节把简单的事情做好就是不简单
第2节疏忽是失误的根源
第3节千里之堤，溃于蚁穴
第4节认真对待每一件小事
第5节辉煌业绩源于日积月累
第7课培养良好习惯，争做高效员工
第1节行动是成功的起点
第2节改变拖延的恶习
第3节别让时间偷偷溜走
第4节为公司节省每一分钱
第5节日清日毕，明天还有明天的事
第6节掌握“80/20”法则
第7节简洁有序，高效工作
第8课掌握交流艺术，跨越沟通障碍
第1节无效交流的可怕后果
第2节领会上司的意图
第3节诚恳接受领导的批评
第4节真诚赞美他人的优点
第5节向上司“进谏”的艺术
第9课做事先做人，发挥品格的力量
第1节诚信是成就事业的基石
第2节怀有一颗感恩的心
第3节尊重团队的每一位成员
第4节同情弱势群体
第5节保护他人的隐私
第6节与大家一起分享快乐
第10课争先创优，永争第一
第1节拥有积极向上的心态
第2节相信自己的能力
第3节让工作充满激情
第4节制定更高的目标，争做“完美员工”

查看详情

做好员工的艺术2

内容简介:

作者简介:

目录: