经营十二条

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作者: [日] ,
出版社: 中信出版社
2011-06
版次: 1
ISBN: 9787508627267
定价: 35.00
装帧: 精装
开本: 32开
纸张: 胶版纸
页数: 200页
字数: 100千字
分类: 管理
2931人买过
  •  《经营十二条》是“日本经营之圣”稻盛和夫“敬天爱人”经营哲学系列著作之一,从多个方面详尽阐释了稻盛先生提高经营者思想和精神,进而成功提升事业的“经营十二条”。以“作为人,何谓正确”这一宏观出发点,通过丰富的细节和实例,生动地讲述了稻盛和夫缔造两家世界五百强企业、又成功拯救日航的至高经营哲学。

     同时收录与海尔集团董事局主席兼首席执行官张瑞敏精彩对谈,体现出这位“经营之圣”对处于急速上升期的中国企业、中国经营者的敏锐关注。

     经营十二条:

     第1条:明确事业的目的意义。

     第2条:设立具体的目标。

     第3条:胸中怀有强烈的愿望。

     第4条:付出不亚于任何人的努力。

     第5条:销售最大化、经费最小化。

     第6条:定价即经营。

     第7条:经营取决于坚强的意志。

     第8条:燃烧的斗魂。

     第9条:临事有勇。

     第10条:不断从事创造性的工作。

     第11条:以关怀之心、诚实处事。

     第12条:保持乐观向上的态度,抱着梦想和希望,以坦诚之心处世。
     稻盛和夫,1932年出生于日本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社(现名京瓷Kyocera),52岁创办第二电电(现名KDDI,仅次于NTT的日本第二大通讯公司),这两家公司均为世界500强企业。2010年执掌日航,令濒临破产的日航迅速扭亏为盈。同时还担任京都商工会议所名誉会头,瑞典皇家科学院海外特别会员,卡耐基协会名誉理事,美国科学院海外会员。1984年获得日本国政府颁发的紫绶褒章。此外,还分别获得美国阿尔弗雷德大学、丹佛大学、圣地亚哥大学,英国克莱菲尔德大学名誉博士学位。并于2010年任青岛市经济顾问,2006年荣膺“中日友好使者”,获首届“光明公益奖”最佳个人奖,东莞市荣誉市民,贵阳市荣誉市民,东莞市、天津市高级顾问,南京大学顾问教授等。

     1984年创立“稻盛集团”,同时创设“京都奖”,每年表扬对人类社会发展具有卓越贡献的人士。此外,出任以年轻一辈经营者为招收对象的“盛和塾”塾长,其经营哲学被日本企业界奉为圭臬。 总序(稻盛和夫)

    正确思考的力量 (推荐序)——曹岫云

    第一章 经营十二条

    第二章 经营者必备的三种力量

    第三章 空前的经济危机及其应对

    第四章 稻盛和夫在海尔

    第五章 稻盛和夫答中国记者问

    第六章 盛和塾塾生心得
  • 内容简介:
     《经营十二条》是“日本经营之圣”稻盛和夫“敬天爱人”经营哲学系列著作之一,从多个方面详尽阐释了稻盛先生提高经营者思想和精神,进而成功提升事业的“经营十二条”。以“作为人,何谓正确”这一宏观出发点,通过丰富的细节和实例,生动地讲述了稻盛和夫缔造两家世界五百强企业、又成功拯救日航的至高经营哲学。

     同时收录与海尔集团董事局主席兼首席执行官张瑞敏精彩对谈,体现出这位“经营之圣”对处于急速上升期的中国企业、中国经营者的敏锐关注。

     经营十二条:

     第1条:明确事业的目的意义。

     第2条:设立具体的目标。

     第3条:胸中怀有强烈的愿望。

     第4条:付出不亚于任何人的努力。

     第5条:销售最大化、经费最小化。

     第6条:定价即经营。

     第7条:经营取决于坚强的意志。

     第8条:燃烧的斗魂。

     第9条:临事有勇。

     第10条:不断从事创造性的工作。

     第11条:以关怀之心、诚实处事。

     第12条:保持乐观向上的态度,抱着梦想和希望,以坦诚之心处世。
  • 作者简介:
     稻盛和夫,1932年出生于日本鹿儿岛,鹿儿岛大学工学部毕业。27岁创办京都陶瓷株式会社(现名京瓷Kyocera),52岁创办第二电电(现名KDDI,仅次于NTT的日本第二大通讯公司),这两家公司均为世界500强企业。2010年执掌日航,令濒临破产的日航迅速扭亏为盈。同时还担任京都商工会议所名誉会头,瑞典皇家科学院海外特别会员,卡耐基协会名誉理事,美国科学院海外会员。1984年获得日本国政府颁发的紫绶褒章。此外,还分别获得美国阿尔弗雷德大学、丹佛大学、圣地亚哥大学,英国克莱菲尔德大学名誉博士学位。并于2010年任青岛市经济顾问,2006年荣膺“中日友好使者”,获首届“光明公益奖”最佳个人奖,东莞市荣誉市民,贵阳市荣誉市民,东莞市、天津市高级顾问,南京大学顾问教授等。

     1984年创立“稻盛集团”,同时创设“京都奖”,每年表扬对人类社会发展具有卓越贡献的人士。此外,出任以年轻一辈经营者为招收对象的“盛和塾”塾长,其经营哲学被日本企业界奉为圭臬。
  • 目录:
    总序(稻盛和夫)

    正确思考的力量 (推荐序)——曹岫云

    第一章 经营十二条

    第二章 经营者必备的三种力量

    第三章 空前的经济危机及其应对

    第四章 稻盛和夫在海尔

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    第六章 盛和塾塾生心得
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