人生没有不可能

人生没有不可能
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作者:
出版社: 同心出版社
2011-08
版次: 1
ISBN: 9787547701591
定价: 32.80
装帧: 平装
开本: 16开
纸张: 胶版纸
页数: 345页
分类: 哲学心理学
17人买过
  •   《人生没有不可能》分为四大部分,先后从修炼人格魅力、成为优秀员工、成为卓越领导、成功创业四大方面深入阐述西点军校22条军规的巨大作用,引导读者全面提升综合能力。
      聂凌风,经济师,毕业于湖南科技大学,曾在进入世界500强的某企业服务15年,现就职于北京某咨询有限公司。长期从事人力资源管理工作,有着丰富的人力资源管理和企业管理经验。曾策划编写《工作重在落实》、《高薪一定有原因》等优质畅销书,有多篇文章被《读者》、《青年文摘》、《青年博览》转载。
    PART1 人生没有不可能
     一、信念坚定,一切皆有可能
     锻炼自己钢铁般的意志
     挑战“不可能”,打垮“做不到”
     越是艰难险阻,越要往前冲
     成功永远与信念为伴
     为了信念需要不断拼搏
     二、敢于冒险,带着勇气上路
     培养自己的勇敢精神
     在任何险阻面前都不退缩
     克服恐惧,是你走向成功的第一步
     全力以赴,不达目的誓不罢休
     在奋斗中成长,在风险中获利
     三、做一个积极乐观的追梦人
     常有梦想,并坚持自己的梦想
     快乐工作是成功的法宝
     永远不说消极的话
     有股子“牛劲”,才能拉动“重车”
     路在脚下,责任在心,目标在前
     四、目标专注是心想事成的保障
     人生需要一个明确的目的地
     目标太多等于没有目标
     坚忍不拔,向着目标奋进
     每天都温习你的目标,遵循你的计划
     珍惜你的时间,利用好每一分、每一秒
     五、自动自发,绝不拖延
     把信送给加西亚
     你还在犹豫不决吗
     拖延是你的致命伤
     在行动中寻找机会
     主动出击,不要习惯于等待
     六、细节决定成败,小事成就未来
     不要放过每一个细节
     大错误都是小事造成的
     认真才能细致,负责才不出错
     把小事当成大事去做
     勿以恶小而为之
     七、团结协作,蚂蚁也能搬动巨蟒
     让团队精神牢记于心
     融入团队更容易获得成功
     团结协作才能发挥集体威力
     一人为大家,大家为一人
     如何进行团队精神的训练
     PART2 先做员工后做老板
     一、用最快的速度成为一流员工
     为什么有才华的人得不到重用
     能力再强,也要靠结果证明
     老板只愿为结果买单
     入职三个月,成为一流员工
     使自己不断地走向卓越
     二、不为失败找理由
     成功者找方法,失败者找借口
     不要给我讲借口,我要的是最终结果
     错误面前,没有任何借口
     借口只能帮倒忙
     有担当才能有前途
     三、认真胜于能力,激情成就辉煌
     认真对待工作不含糊
     认真就是马上去做,做出结果
     困难、障碍……想尽办法去解决
     成功者永远充满激情
     始终坚持认真负责的态度
     四、不等不拖,跑赢时间就能跑赢对手
     时刻牢记:你在休息的时候对手在奔跑
     竞争是你躲不开的,拖延只会死路一条
     远离那些不知进取的人
     要打败竞争对手,只有靠速度
     拉伸时间的宽度
     五、为自己而工作,把岗位当舞台
     过程≠结果,你要为自己的前途负责
     肯负责、敢担当,才会获得重用
     百分百信心,百分之二百努力
     不惜一切代价,把事情搞定
     用有效的方法提升业绩,是你成功的捷径
     六、不断充电,保持领先优势
     提高能力,不断提高竞争水平
     人不学,要落后
     永远做最强壮的那个人
     看到自己的缺陷,随时弥补
     学习要不怕困难,乐于吃苦
     七、精诚合作的钢铁团队
     加入强大的团队,成就个人辉煌
     合作是团队赖以生存的条件
     精诚团结直到最终胜利
     善于合作,才能众志成城
     一人犯错累及全军
     PART3 三分管事七分管人
     一、日积月累,培养卓越领导力
     领导力是靠一点一滴培养起来的
     要成为团队领导者,必须从细节抓起
     小事不能服众,大事更难管理
     领导者之所以与众不同,因为他们更关心细节
     管人先管己,别在小节上授人以柄
     二、沟通互动,随时了解下属动态
     和下属建立良好的互动
     关心你的下属动态
     在工作中给予帮助
     学会沟通,而不是下命令
     三、信任并激励你的下属
     每个人都需要激励
     感召下属和你一起奋斗
     让下属拥有持久的激情
     懂得尊重你的下属
     利用微笑这种武器
     四、树立权威,用专业优势征服人心
     领导要有高情商
     勇于承担的大家风范
     说到做到,注重承诺
     令人折服的执行力
     远见卓识和敏锐的洞察力
     五、管理团队,让正确的人做正确的事
     找到最适合的人,组建最强的团队
     相信他,就把权力交给他
     不仅要做合格的伯乐,更要做合格的团队领袖
     别把你的队员放错了位置
     帮助员工发挥潜力,增强团队凝聚力
     六、懂得与人合作,发挥集体优势
     学会和不同的人才合作
     帮助下属实现价值,能让你们建立更好的合作
     在困难面前,要懂得借助集体的力量
     不要盯着下属的缺点,要懂得利用他的缺点
     学会化解冲突,才能合作得更加长久
     PART4 从零赚到一百万
     一、誓做创业狼,在刀光剑影中求生存
     像狼一样的创业者
     创业就是与困难、失败为伴
     在刀光剑影中求生存
     凭自己的力量先做成功一件事
     永不放弃,创业就不要给自己留退路
     二、把握市场,到底该怎么赚钱?
     找自己最熟悉的而不是最赚钱的
     学会创新,永远不做大多数
     小商品同样能做成大生意
     在复杂的市场信息中把握机遇
     对市场变化一定要敏感
     三、抓住机会,有心人遍地是黄金
     随时随地寻找赚钱的机会
     太多机会容易导致犯错
     尝试用新方法替代旧方法
     不要畏惧,大胆地去尝试
     坚持到最后就是胜利
     四、手持“激情”这把倚天剑
     激情是创业者的倚天剑
     无论何时何地,激情永存我心
     持久的激情是赚钱的动力
     梦想有多大,舞台就有多大
     遇到挫折,不要轻言放弃
     五、要想赢得竞争,必先攒够创业资本
     商场如战场,你有充足的资本吗
     自信是创业者的最大资本
     尽可能节约资金
     以小搏大,在竞争中强大自我
     知己知彼乃竞争取胜之要旨
     六、人脉关系,是团队发展的沃土
     不断丰富你的人际关系
     尽可能结交行业中的强者
     学会与对手合作
     靠诚信赢得朋友
     学会和不喜欢的人相处
  • 内容简介:
      《人生没有不可能》分为四大部分,先后从修炼人格魅力、成为优秀员工、成为卓越领导、成功创业四大方面深入阐述西点军校22条军规的巨大作用,引导读者全面提升综合能力。
  • 作者简介:
      聂凌风,经济师,毕业于湖南科技大学,曾在进入世界500强的某企业服务15年,现就职于北京某咨询有限公司。长期从事人力资源管理工作,有着丰富的人力资源管理和企业管理经验。曾策划编写《工作重在落实》、《高薪一定有原因》等优质畅销书,有多篇文章被《读者》、《青年文摘》、《青年博览》转载。
  • 目录:
    PART1 人生没有不可能
     一、信念坚定,一切皆有可能
     锻炼自己钢铁般的意志
     挑战“不可能”,打垮“做不到”
     越是艰难险阻,越要往前冲
     成功永远与信念为伴
     为了信念需要不断拼搏
     二、敢于冒险,带着勇气上路
     培养自己的勇敢精神
     在任何险阻面前都不退缩
     克服恐惧,是你走向成功的第一步
     全力以赴,不达目的誓不罢休
     在奋斗中成长,在风险中获利
     三、做一个积极乐观的追梦人
     常有梦想,并坚持自己的梦想
     快乐工作是成功的法宝
     永远不说消极的话
     有股子“牛劲”,才能拉动“重车”
     路在脚下,责任在心,目标在前
     四、目标专注是心想事成的保障
     人生需要一个明确的目的地
     目标太多等于没有目标
     坚忍不拔,向着目标奋进
     每天都温习你的目标,遵循你的计划
     珍惜你的时间,利用好每一分、每一秒
     五、自动自发,绝不拖延
     把信送给加西亚
     你还在犹豫不决吗
     拖延是你的致命伤
     在行动中寻找机会
     主动出击,不要习惯于等待
     六、细节决定成败,小事成就未来
     不要放过每一个细节
     大错误都是小事造成的
     认真才能细致,负责才不出错
     把小事当成大事去做
     勿以恶小而为之
     七、团结协作,蚂蚁也能搬动巨蟒
     让团队精神牢记于心
     融入团队更容易获得成功
     团结协作才能发挥集体威力
     一人为大家,大家为一人
     如何进行团队精神的训练
     PART2 先做员工后做老板
     一、用最快的速度成为一流员工
     为什么有才华的人得不到重用
     能力再强,也要靠结果证明
     老板只愿为结果买单
     入职三个月,成为一流员工
     使自己不断地走向卓越
     二、不为失败找理由
     成功者找方法,失败者找借口
     不要给我讲借口,我要的是最终结果
     错误面前,没有任何借口
     借口只能帮倒忙
     有担当才能有前途
     三、认真胜于能力,激情成就辉煌
     认真对待工作不含糊
     认真就是马上去做,做出结果
     困难、障碍……想尽办法去解决
     成功者永远充满激情
     始终坚持认真负责的态度
     四、不等不拖,跑赢时间就能跑赢对手
     时刻牢记:你在休息的时候对手在奔跑
     竞争是你躲不开的,拖延只会死路一条
     远离那些不知进取的人
     要打败竞争对手,只有靠速度
     拉伸时间的宽度
     五、为自己而工作,把岗位当舞台
     过程≠结果,你要为自己的前途负责
     肯负责、敢担当,才会获得重用
     百分百信心,百分之二百努力
     不惜一切代价,把事情搞定
     用有效的方法提升业绩,是你成功的捷径
     六、不断充电,保持领先优势
     提高能力,不断提高竞争水平
     人不学,要落后
     永远做最强壮的那个人
     看到自己的缺陷,随时弥补
     学习要不怕困难,乐于吃苦
     七、精诚合作的钢铁团队
     加入强大的团队,成就个人辉煌
     合作是团队赖以生存的条件
     精诚团结直到最终胜利
     善于合作,才能众志成城
     一人犯错累及全军
     PART3 三分管事七分管人
     一、日积月累,培养卓越领导力
     领导力是靠一点一滴培养起来的
     要成为团队领导者,必须从细节抓起
     小事不能服众,大事更难管理
     领导者之所以与众不同,因为他们更关心细节
     管人先管己,别在小节上授人以柄
     二、沟通互动,随时了解下属动态
     和下属建立良好的互动
     关心你的下属动态
     在工作中给予帮助
     学会沟通,而不是下命令
     三、信任并激励你的下属
     每个人都需要激励
     感召下属和你一起奋斗
     让下属拥有持久的激情
     懂得尊重你的下属
     利用微笑这种武器
     四、树立权威,用专业优势征服人心
     领导要有高情商
     勇于承担的大家风范
     说到做到,注重承诺
     令人折服的执行力
     远见卓识和敏锐的洞察力
     五、管理团队,让正确的人做正确的事
     找到最适合的人,组建最强的团队
     相信他,就把权力交给他
     不仅要做合格的伯乐,更要做合格的团队领袖
     别把你的队员放错了位置
     帮助员工发挥潜力,增强团队凝聚力
     六、懂得与人合作,发挥集体优势
     学会和不同的人才合作
     帮助下属实现价值,能让你们建立更好的合作
     在困难面前,要懂得借助集体的力量
     不要盯着下属的缺点,要懂得利用他的缺点
     学会化解冲突,才能合作得更加长久
     PART4 从零赚到一百万
     一、誓做创业狼,在刀光剑影中求生存
     像狼一样的创业者
     创业就是与困难、失败为伴
     在刀光剑影中求生存
     凭自己的力量先做成功一件事
     永不放弃,创业就不要给自己留退路
     二、把握市场,到底该怎么赚钱?
     找自己最熟悉的而不是最赚钱的
     学会创新,永远不做大多数
     小商品同样能做成大生意
     在复杂的市场信息中把握机遇
     对市场变化一定要敏感
     三、抓住机会,有心人遍地是黄金
     随时随地寻找赚钱的机会
     太多机会容易导致犯错
     尝试用新方法替代旧方法
     不要畏惧,大胆地去尝试
     坚持到最后就是胜利
     四、手持“激情”这把倚天剑
     激情是创业者的倚天剑
     无论何时何地,激情永存我心
     持久的激情是赚钱的动力
     梦想有多大,舞台就有多大
     遇到挫折,不要轻言放弃
     五、要想赢得竞争,必先攒够创业资本
     商场如战场,你有充足的资本吗
     自信是创业者的最大资本
     尽可能节约资金
     以小搏大,在竞争中强大自我
     知己知彼乃竞争取胜之要旨
     六、人脉关系,是团队发展的沃土
     不断丰富你的人际关系
     尽可能结交行业中的强者
     学会与对手合作
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