聪明人精明人高明人
出版时间:
2011-01
版次:
1
ISBN:
9787511307644
定价:
28.80
装帧:
平装
开本:
16开
纸张:
胶版纸
页数:
248页
字数:
215千字
正文语种:
简体中文
33人买过
-
聪明人、精明人、高明人，你是哪一种？不同类型人的口才、处世原则、做事方式、做生意技巧、求人本领、工作方法、交际手腕、修身标准又会有什么区别呢？那就开始你的宝典之旅吧！ 第一章口才篇：聪明人敢说，精明人巧说，高明人少说
聪明人经常觉得自己聪明，总想处处显示自己，所以什么都敢说，什么玩笑都敢开，什么问题都敢问，给人留下机智幽默的印象，但是经常会因为说错了话吃苦头，甚至付出代价。精明人善于察言观色，知道什么该说什么不该说，也会变着花样把话说出来，因此左右逢源，很招人喜欢。高明人则尽量少说话，因为他懂得“话到嘴边留半句”的老理儿，他担心祸从口出，他还懂得多听别人的话，以此来增长自己的见识，更给人留下“城府深”的好印象。
1.称呼——简洁贴切／2
2.场面话——舒适顺耳／4
3.客套话——礼貌真诚／7
4.酒桌话——贴心周到／9
5.玩笑话——活泼而有分寸／11
6.赞美的话——确切适度／14
7.套磁的话——贴切而不露痕迹／16
8.自我介绍的话——简单易记／19
9.批评的话——客观公正／23
第二章处世篇：聪明人圆通，精明人圆熟，高明人圆润
聪明人很圆通，为人处世看得明白、想得清楚，可就是行动起来落实不到实处，有点儿“知易行难”的味道。精明人很圆熟，老麻雀已经烂熟于心，做事说话也从来不留下把柄，别人想揪他小辫子都难，这算是“知行合一”的好榜样。高明人不但圆通、圆熟，还圆润，他能让任何关系都运转正常，一切潜在的矛盾都被他巧妙地化解，他还“润物细无声”地影响着周围的人，他有一股强大的吸引力让别人不由自主地向他靠拢，这就是领袖的魅力。
1.受到表扬时——平静谦虚／28
2.接受批评时——汲取教训／31
3.遇到不公正待遇时——冷静分析／35
4.听到流言蜚语时——平常对待／38
5.被人中伤时——胸怀宽广／42
6.被人拖下水时——理解宽容／45
7.被人排挤时——借机自省／48
8.春风得意时——保持清醒／52
9.机会来临时——勇敢面对／55
第三章做事篇：聪明人劳作，精明人合作，高明人炒作
聪明人认认真真老老实买地做事，即便遇到难题，也能开动脑筋想办法。精明人自已的做事能力可能稍微逊色，但是懂得与人合作，借助别人的力量成就自己。他把自己的劣势巧妙地藏在团队里，却让自己的优势发挥得更出色，所以，精明人比聪明人花得工夫少，得到得却比聪明人多。相比较而言，高明人可能只在团队中扮演一个微小的角色，却是不可或缺的部分，他只需要动一点点心思，就可以把复杂的事情变简单，把无名无利的事变成名利双收。
1.事情简单时——认真对待／60
2.事情复杂时——倍加努力／63
3.单独行动时——自律慎独／67
4.团队行动时——良好合作／70
5.不喜欢自己的搭档时——努力沟通／74
6.跟搭档意见不统一时——力求双赢／77
7.有上司监督时——认真努力／81
8.没有上司监督时——加强自律／83
9.事情进展不顺利时——迎难而上／86
第四章生意篇：聪明人攒钱，精明人追钱，高明人生钱
聪明人做生意，侧重点是挣钱、攒钱，花钱通常是用于享受，却舍不得把钱投入到扩大再生产或者提高产品性价比上去。精明人做生意是追着钱走，什么挣钱做什么，怎么挣钱怎么做。高明人做生意不叫做生意，叫投资，他不去操心资本积累，不去关注生意的具体操作，而是凭借良好的洞察力把自己的钱投入某个可以升值的行业，让钱“生”钱。
1.第一桶金怎么来——巧赚／90
2.单干，还是合伙——视情况而定／93
3.谁是最佳合伙人——平衡互补／96
4.选择哪些行业——稳妥贴切／100
5.要不要听专家意见——有限接受／103
6.利润怎么分配——滚雪球／107
7.如何节约成本——鱼骨理论／110
8.如何制定商业计划书争取投资——详尽准确／116
9.如何进行投资——眼光独到／120
第五章求人篇：聪明人请求，精明人恳求，高明人需求
聪明人求人往往直截了当，人家点头，事情就办成了，人家不点头，他就没有其他选择余地，所以，求人的成功率不高。精明人求人懂得拐弯抹角、嘴巴抹蜜，把对方哄得高高兴兴，这样一来成功的几率就比较高。高明人却并不“求”人，他会把自己的事情说成是对方的事，把对方的利益好处牵扯到这件事情中来，仿佛不是自己求人家，而是人家必须求自己，所以，高明人去“求人”，不但能够成功，还能让别人向他道谢。
……
第六章工作篇：聪明人计算，精明人算计，高明人设计
第七章侍上篇：聪明人听命，精明人讨好，高明人喂养
第八章交际篇：聪明人广交，精明人勤交，高明人精交
第九章取舍篇：聪明人争取，精明人智取，高明人舍取
第十章修身篇：聪明人自负，精明人自嘲，高明人自省
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内容简介:
聪明人、精明人、高明人，你是哪一种？不同类型人的口才、处世原则、做事方式、做生意技巧、求人本领、工作方法、交际手腕、修身标准又会有什么区别呢？那就开始你的宝典之旅吧！
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目录:
第一章口才篇：聪明人敢说，精明人巧说，高明人少说
聪明人经常觉得自己聪明，总想处处显示自己，所以什么都敢说，什么玩笑都敢开，什么问题都敢问，给人留下机智幽默的印象，但是经常会因为说错了话吃苦头，甚至付出代价。精明人善于察言观色，知道什么该说什么不该说，也会变着花样把话说出来，因此左右逢源，很招人喜欢。高明人则尽量少说话，因为他懂得“话到嘴边留半句”的老理儿，他担心祸从口出，他还懂得多听别人的话，以此来增长自己的见识，更给人留下“城府深”的好印象。
1.称呼——简洁贴切／2
2.场面话——舒适顺耳／4
3.客套话——礼貌真诚／7
4.酒桌话——贴心周到／9
5.玩笑话——活泼而有分寸／11
6.赞美的话——确切适度／14
7.套磁的话——贴切而不露痕迹／16
8.自我介绍的话——简单易记／19
9.批评的话——客观公正／23
第二章处世篇：聪明人圆通，精明人圆熟，高明人圆润
聪明人很圆通，为人处世看得明白、想得清楚，可就是行动起来落实不到实处，有点儿“知易行难”的味道。精明人很圆熟，老麻雀已经烂熟于心，做事说话也从来不留下把柄，别人想揪他小辫子都难，这算是“知行合一”的好榜样。高明人不但圆通、圆熟，还圆润，他能让任何关系都运转正常，一切潜在的矛盾都被他巧妙地化解，他还“润物细无声”地影响着周围的人，他有一股强大的吸引力让别人不由自主地向他靠拢，这就是领袖的魅力。
1.受到表扬时——平静谦虚／28
2.接受批评时——汲取教训／31
3.遇到不公正待遇时——冷静分析／35
4.听到流言蜚语时——平常对待／38
5.被人中伤时——胸怀宽广／42
6.被人拖下水时——理解宽容／45
7.被人排挤时——借机自省／48
8.春风得意时——保持清醒／52
9.机会来临时——勇敢面对／55
第三章做事篇：聪明人劳作，精明人合作，高明人炒作
聪明人认认真真老老实买地做事，即便遇到难题，也能开动脑筋想办法。精明人自已的做事能力可能稍微逊色，但是懂得与人合作，借助别人的力量成就自己。他把自己的劣势巧妙地藏在团队里，却让自己的优势发挥得更出色，所以，精明人比聪明人花得工夫少，得到得却比聪明人多。相比较而言，高明人可能只在团队中扮演一个微小的角色，却是不可或缺的部分，他只需要动一点点心思，就可以把复杂的事情变简单，把无名无利的事变成名利双收。
1.事情简单时——认真对待／60
2.事情复杂时——倍加努力／63
3.单独行动时——自律慎独／67
4.团队行动时——良好合作／70
5.不喜欢自己的搭档时——努力沟通／74
6.跟搭档意见不统一时——力求双赢／77
7.有上司监督时——认真努力／81
8.没有上司监督时——加强自律／83
9.事情进展不顺利时——迎难而上／86
第四章生意篇：聪明人攒钱，精明人追钱，高明人生钱
聪明人做生意，侧重点是挣钱、攒钱，花钱通常是用于享受，却舍不得把钱投入到扩大再生产或者提高产品性价比上去。精明人做生意是追着钱走，什么挣钱做什么，怎么挣钱怎么做。高明人做生意不叫做生意，叫投资，他不去操心资本积累，不去关注生意的具体操作，而是凭借良好的洞察力把自己的钱投入某个可以升值的行业，让钱“生”钱。
1.第一桶金怎么来——巧赚／90
2.单干，还是合伙——视情况而定／93
3.谁是最佳合伙人——平衡互补／96
4.选择哪些行业——稳妥贴切／100
5.要不要听专家意见——有限接受／103
6.利润怎么分配——滚雪球／107
7.如何节约成本——鱼骨理论／110
8.如何制定商业计划书争取投资——详尽准确／116
9.如何进行投资——眼光独到／120
第五章求人篇：聪明人请求，精明人恳求，高明人需求
聪明人求人往往直截了当，人家点头，事情就办成了，人家不点头，他就没有其他选择余地，所以，求人的成功率不高。精明人求人懂得拐弯抹角、嘴巴抹蜜，把对方哄得高高兴兴，这样一来成功的几率就比较高。高明人却并不“求”人，他会把自己的事情说成是对方的事，把对方的利益好处牵扯到这件事情中来，仿佛不是自己求人家，而是人家必须求自己，所以，高明人去“求人”，不但能够成功，还能让别人向他道谢。
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第六章工作篇：聪明人计算，精明人算计，高明人设计
第七章侍上篇：聪明人听命，精明人讨好，高明人喂养
第八章交际篇：聪明人广交，精明人勤交，高明人精交
第九章取舍篇：聪明人争取，精明人智取，高明人舍取
第十章修身篇：聪明人自负，精明人自嘲，高明人自省
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