大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导

大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导

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作者: 罗晓东编

出版社: 北京理工大学出版社

出版时间: 2012-06

版次: 1

ISBN: 9787564060077

定价: 29.80

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 胶版纸

页数: 192页

字数: 210千字

正文语种: 简体中文

丛书: 普通高等教育“十二五”重点规划教材

分类: 哲学心理学

1 张插图图片

《大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导》是高等院校的就业指导教材，全书共分六章，内容全面，案例典型，实用性较强。
《大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导》较系统地对就业形势与政策、毕业去向的分析与选择、求职准备、应聘实务、就业权益保护、职业适应与发展进行了讲解与分析。帮助大学生正确认识自己，了解社会对人才的要求，树立正确的就业观念，从而端正学习态度，全面提升就业竞争力，科学规划自己的职业生涯；帮助大学生做好就业前的准备，提高就业技能，把价值观同知识的学习、技能的提高、素质的发展协调起来，把个人的追求与社会的需要结合起来，为就业或创业做好准备。
本书既适用于普通高等院校开设职业指导课作为教材，也适用于从事职业指导工作的老师、其他择业人员及相关人员培训时学习和参考。第一章就业形势与政策
第一节大学毕业生就业形势分析
一、我国就业现状分析
二、大学生就业存在的问题
三、我国对专业技术人才的需求
第二节国家、地方政府关于大学毕业生就业的有关政策
一、教育部等部委有关就业政策
二、参军政策
三、考公务员和出国的相关规定
四、到西部、基层就业的政策
第三节毕业生就业工作规定和程序
一、毕业生就业工作规定
二、毕业生就业工作程序

第二章毕业去向的分析与选择
第一节毕业去向的主要形式
一、就业
二、升本或考研
三、出国
四、考公务员
五、参军
六、创业
第二节影响毕业去向选择的因素
一、外部环境因素
二、大学生自身的因素
第三节毕业去向选择的原则与方法
毕业去向选择的原则
二、毕业去向选择的方法
第四节毕业去向选择评估
一、分析毕业出路
二、明确差距

第三章求职准备
第一节求职心理调适
一、大学生求职的一般心理问题
二、大学生求职心理的自我调适
第二节求职信息的收集与处理
一、求职信息的收集
二、求职信息的处理
第三节求职材料的准备
一、求职信
二、简历
三、相关的证书与材料
第四节求职途径
一、借助社会关系
二、参加现场招聘会
三．、网络求职
四、电话求职
五、邮递求职材料
六、向实习单位求职
七、学校推荐
八、境外求职

第四章应聘实务
第一节笔试与应对技巧
一、常见的笔试种类
二、笔试技巧及注意事项
第二节面试与应对技巧
一、了解面试要考察的能力
二、面试前准备
……
第五章就业权益保护
第六章职业适应与发展
参考文献
内容简介:
《大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导》是高等院校的就业指导教材，全书共分六章，内容全面，案例典型，实用性较强。
《大学生职业发展与就业指导：大学生就业指导》较系统地对就业形势与政策、毕业去向的分析与选择、求职准备、应聘实务、就业权益保护、职业适应与发展进行了讲解与分析。帮助大学生正确认识自己，了解社会对人才的要求，树立正确的就业观念，从而端正学习态度，全面提升就业竞争力，科学规划自己的职业生涯；帮助大学生做好就业前的准备，提高就业技能，把价值观同知识的学习、技能的提高、素质的发展协调起来，把个人的追求与社会的需要结合起来，为就业或创业做好准备。
本书既适用于普通高等院校开设职业指导课作为教材，也适用于从事职业指导工作的老师、其他择业人员及相关人员培训时学习和参考。
目录:
第一章就业形势与政策
第一节大学毕业生就业形势分析
一、我国就业现状分析
二、大学生就业存在的问题
三、我国对专业技术人才的需求
第二节国家、地方政府关于大学毕业生就业的有关政策
一、教育部等部委有关就业政策
二、参军政策
三、考公务员和出国的相关规定
四、到西部、基层就业的政策
第三节毕业生就业工作规定和程序
一、毕业生就业工作规定
二、毕业生就业工作程序

第二章毕业去向的分析与选择
第一节毕业去向的主要形式
一、就业
二、升本或考研
三、出国
四、考公务员
五、参军
六、创业
第二节影响毕业去向选择的因素
一、外部环境因素
二、大学生自身的因素
第三节毕业去向选择的原则与方法
毕业去向选择的原则
二、毕业去向选择的方法
第四节毕业去向选择评估
一、分析毕业出路
二、明确差距

第三章求职准备
第一节求职心理调适
一、大学生求职的一般心理问题
二、大学生求职心理的自我调适
第二节求职信息的收集与处理
一、求职信息的收集
二、求职信息的处理
第三节求职材料的准备
一、求职信
二、简历
三、相关的证书与材料
第四节求职途径
一、借助社会关系
二、参加现场招聘会
三．、网络求职
四、电话求职
五、邮递求职材料
六、向实习单位求职
七、学校推荐
八、境外求职

第四章应聘实务
第一节笔试与应对技巧
一、常见的笔试种类
二、笔试技巧及注意事项
第二节面试与应对技巧
一、了解面试要考察的能力
二、面试前准备
……
第五章就业权益保护
第六章职业适应与发展
参考文献

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