国家及地方公务员录用考试实战演练:行政职业能力测验历年真题精解(2012新大纲)

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2011-11
版次: 1
ISBN: 9787113135683
定价: 49.00
装帧: 平装
开本: 8开
纸张: 胶版纸
页数: 192页
字数: 636千字
正文语种: 简体中文
  • 2011年中央、国家机关公务员录用考试持续高温,考生人数达到124万人,平均考录比接近80:1,其中只招工人的职位增加到7015个,很多职位竞争人数多达数千,国家能源局一职位报考人数近5000人,如此激烈的竞争,让多数考生无奈只能充当“分母”。相比以往,2011年中央机关报考职位的限制条件也渐渐增多:在学历方面,要求是硕士及博士研究生的职位数是1786人,占到总人数的11。0%。本科可报考的职位数为13838人,占到了总人数的85。3%;大专可报考的职位数为2842人,仅占总人数的17。5%。在工作经验方面,除部分特殊职位外,省级以上直属机关要求具有2年以上基层工作经历人员的比例从2010年度的70%提高到85%以上。这些限制条件自然地将一些考生挡在了“国考”的门外,让他们欲考不能。面对越走越艰难的“国考”之路,不少考生开始理智地把目光和精力转移到地方公务员录用考试上来。
    实际上地方公务员录用考试科目、题型、内容与“国考”基本相同,但难度相对来说要简单一些,而且招考限制性条件也会低一些,竞争也会相对小一些,招考人数也会多一些,并且有些省份一年有春、秋季两次考试,有些部门还会单独招考。更重要的是,随着制度的不断完善,地方公务员录用考试也逐渐走向规范化,公平性大大提高。所以,参加地方公务员考试也是众多考生不错的选择。在“国考”结束后,不少考生已经开始计划备考地方公务员考试。为了方便考生及时了解“国考”和各地方公务员录用考试的真题,并开展有针对性的借鉴式复习,中国铁道出版社组织“公务员录用考试命题研究中心”的专家对最新中央及地方公务员录用考试真题进行了整理,有代表性地选择了近三年的“国考”真题,以及有代表性的地方考试真题,进行了深度挖掘和解析,集结成“国家及地方公务员录用考试实战演练”真题大全。 致读者
    第一篇行政职业能力测验真题深度训练
    2011年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2010年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2010年下半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2010年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2011年浙江省公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年江苏省公务员录用考试行政职业能力测验(A类)试卷
    2011年吉林省公务员录用考试行政职业能力测验甲级试卷
    2011年北京市公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年上海市公务员录用考试行政职业能力测验(A卷)试卷
    2011年安徽省公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2010年广东省公务员录用考试行政职业能力测验试卷

    第二篇行政职业能力测验真题深度训练参考答案及解析
    2011年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
    2010年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
    2011年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验参考答案及解析
    2010年下半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验参考答案及解析
    2010年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验参考答案及解析
    2011年浙江省公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
    2011年江苏省公务员录用考试行政职业能力测验(A类)试卷参考答案及解析
    2011年吉林省公务员录用考试行政职业能力测验甲级参考答案及解析
    2011年北京市公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
    2011年上海市公务员录用考试行政职业能力测验(A卷)参考答案及解析
    2011年安徽省公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
    2010年广东省公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
  • 内容简介:
    2011年中央、国家机关公务员录用考试持续高温,考生人数达到124万人,平均考录比接近80:1,其中只招工人的职位增加到7015个,很多职位竞争人数多达数千,国家能源局一职位报考人数近5000人,如此激烈的竞争,让多数考生无奈只能充当“分母”。相比以往,2011年中央机关报考职位的限制条件也渐渐增多:在学历方面,要求是硕士及博士研究生的职位数是1786人,占到总人数的11。0%。本科可报考的职位数为13838人,占到了总人数的85。3%;大专可报考的职位数为2842人,仅占总人数的17。5%。在工作经验方面,除部分特殊职位外,省级以上直属机关要求具有2年以上基层工作经历人员的比例从2010年度的70%提高到85%以上。这些限制条件自然地将一些考生挡在了“国考”的门外,让他们欲考不能。面对越走越艰难的“国考”之路,不少考生开始理智地把目光和精力转移到地方公务员录用考试上来。
    实际上地方公务员录用考试科目、题型、内容与“国考”基本相同,但难度相对来说要简单一些,而且招考限制性条件也会低一些,竞争也会相对小一些,招考人数也会多一些,并且有些省份一年有春、秋季两次考试,有些部门还会单独招考。更重要的是,随着制度的不断完善,地方公务员录用考试也逐渐走向规范化,公平性大大提高。所以,参加地方公务员考试也是众多考生不错的选择。在“国考”结束后,不少考生已经开始计划备考地方公务员考试。为了方便考生及时了解“国考”和各地方公务员录用考试的真题,并开展有针对性的借鉴式复习,中国铁道出版社组织“公务员录用考试命题研究中心”的专家对最新中央及地方公务员录用考试真题进行了整理,有代表性地选择了近三年的“国考”真题,以及有代表性的地方考试真题,进行了深度挖掘和解析,集结成“国家及地方公务员录用考试实战演练”真题大全。
  • 目录:
    致读者
    第一篇行政职业能力测验真题深度训练
    2011年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2010年中央机关及其直属机构公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2010年下半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2010年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验试卷
    2011年浙江省公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年江苏省公务员录用考试行政职业能力测验(A类)试卷
    2011年吉林省公务员录用考试行政职业能力测验甲级试卷
    2011年北京市公务员录用考试行政职业能力测验试卷
    2011年上海市公务员录用考试行政职业能力测验(A卷)试卷
    2011年安徽省公务员录用考试行政职业能力测验试卷
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    2010年上半年多省市公务员录用联考行政职业能力测验参考答案及解析
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    2011年安徽省公务员录用考试行政职业能力测验参考答案及解析
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