关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究
出版时间:
2019-09
版次:
1
ISBN:
9787561096581
定价:
50.00
装帧:
平装
开本:
16开
纸张:
胶版纸
页数:
246页
-
《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》设置8章内容。首先，对关系投入、知识整合能力、供应链联盟企业间知识转移的相关国内外研究文献进行了系统回顾与梳理，从中发现现有研究存在的不足，以确立研究内容及研究方向。其次，对与《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》有关的交易成本理论、网络嵌入理论、社会资本理论、知识整合以及供应链联盟企业间知识转移的过程理论等基础性理论做出分析与阐述，为后续概念模型的建立和研究假设的提出奠定基础，并且对关系投入、知识整合能力、供应链联盟企业间知识转移的概念及内涵进行了界定。再次，在建立了关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移三者作用机制的理论模型并提出相应的研究假设之后，通过前测性访谈、企业试调查、小样本测试等流程，对测量量表进行设计与净化，形成用于大样本调查的正式问卷。然后，对辽宁、北京、天津、山东、江苏、浙江等省市的316家制造企业进行大样本调查，利用SPSS19.0和AMOS22.0等软件对调查数据进行统计分析，结合探索性因子分析、验证性因子分析和结构方程模型等实证研究方法，对理论模型及研究假设进行了验证，并在此基础上得出《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》主要的研究结论及研究启示，总结研究存在的缺陷与不足，并对后续研究提出展望。以长风公司光纤光缆产品供应链企业间知识转移为例，进行案例分析，并验证了《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》所构建的概念模型及研究结论。
在借鉴国内外已有研究成果的基础上，《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》通过界定并使用经济利益投入、结构规则投入、人际关系投入来衡量关系投入，用外部知识整合能力和内部知识整合能力测度知识整合能力，用供应链协同性知识转移和供应链创新性知识转移衡量供应链联盟企业间知识转移；所构建的多维度测量量表通过了探索性因子分析、验证性因子分析对其信度和效度的检验，并被验证与结构方程理论模型具有较好的适配度。《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》所设计的量表体系可以为后续研究或其他相关领域的研究提供参考。 吴维军，男，1968年9月生人，管理学博士，辽宁广播电视大学工商管理学院副教授主要研究方向：企业管理、物流与供应链、知识管理先后在中文核心期刊发表多篇与供应链及知识管理相关的学术论文，曾三次获得国家开放大学优秀论文评选及辽宁现代远程教育协会优秀科研成果二等奖。 第1章 绪论
1．1 研究背景
1．1．1 现实背景
1．1．2 理论背景
1．2 研究问题与研究意义
1．2．1 研究问题的提出
1．2．2 研究意义
1．3 创新点
1．4 研究内容与技术路径
1．4．1 研究内容
1．4．2 技术路径
1．5 研究方法
第2章 文献综述
2．1 关系投入文献综述
2．1．1 企业关系理论、交易成本理论及博弈论中的相关研究综述
2．1．2 网络嵌入和社会资本理论中的相关研究综述
2．1．3 关系营销理论中的相关研究综述
2．1．4 人际关系理论中的相关研究综述
2．1．5 关系投入的概念界定
2．2 知识整合能力文献综述
2．2．1 知识整合及知识整合能力的概念
2．2．2 知识整合能力的测度
2．2．3 知识整合能力的实现机制
2．2．4 知识整合能力的理论研究
2．3 供应链联盟企业间知识转移文献综述
2．3．1 知识与知识转移的概念
2．3．2 供应链联盟知识
2．3．3 供应链联盟企业间知识转移
2．4 对已有相关研究的评述
第3章 理论基础
3．1 供应链联盟理论
3．2 交易成本理论
3．2．1 交易成本的内涵及产生原因
3．2．2 专用性资产投资
3．2．3 对供应链联盟企业网络形成的解释
3．3 网络嵌入理论
3．3．1 弱联结优势理论
3．3．2 强联结优势理论
3．3．3 结构洞理论
3．4 社会资本理论
3．5 知识整合的基础理论
3．5．1 企业资源理论
3．5．2 企业能力理论
3．5．3 企业知识理论
3．6 知识螺旋转移（SECI）理论
3．7 供应链联盟企业间知识转移二维模型
3．8 对基础理论的评述
第4章 概念模型及研究假设
4．1 概念模型的提出
4．2 变量结构设计与内涵分析
4．2．1 关系投入的维度与内涵
4．2．2 知识整合能力的维度与内涵
4．2．3 供应链联盟企业间知识转移的维度与内涵
4．3 研究假设
4．3．1 关系投入与知识整合能力的研究假设
4．3．2 知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移的研究假设
4．3．3 关系投入与供应链联盟企业间知识转移的研究假设
第5章 问卷设计与小样本测试
5．1 问卷的设计
5．2 变量的测量
5．2．1 关系投入的测量
5．2．2 知识整合能力的测量
5．2．3 供应链联盟企业间知识转移的测量
5．2．4 基本信息统计量表
5．3 前测性访谈
5．4 企业试调查
5．5 小样本测试
5．5．1 小样本测试的测评方法
5．5．2 小样本测试的数据分析
5．5．3 小样本测试的检验结果
第6章 大样本调查与数据分析
6．1 数据采集与描述性统计
6．1．1 数据采集
6．1．2 描述性统计
6．2 信度分析
6．2．1 关系投入量表的信度分析
6．2．2 知识整合能力量表的信度分析
6．2．3 供应链联盟企业间知识转移量表的信度分析
6．3 因子分析
6．3．1 探索性因子分析
6．3．2 验证性因子分析
6．4 结构方程分析与假设检验
6．4．1 原始理论模型的分析
6．4．2 理论模型的修正
6．4．3 研究假设检验
6．4．4 中介效应检验
第7章 结论与启示
7．1 研究结论
7．2 研究启示
7．3 研究不足与后续研究展望
7．3．1 研究不足
7．3．2 后续研究展望
第8章 案例分析
8．1 企业介绍及其主要发展历程
8．1．1 长飞公司简介
8．1．2 长飞公司的发展历程
8．2 长飞公司知识管理的战略体系
8．3 长飞公司供应链企业间知识转移分析
8．3．1 长飞公司技术引进与消化吸收阶段的供应链企业间知识转移
8．3．2 长飞公司自主创新阶段的供应链企业间知识转移
8．3．3 长飞公司智能制造阶段的供应链企业间知识转移
8．3．4 企业案例研究结论
附录Ⅰ 调查问卷
附录Ⅱ 部分访谈与问卷调查样本企业名录
参考文献
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内容简介:
《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》设置8章内容。首先，对关系投入、知识整合能力、供应链联盟企业间知识转移的相关国内外研究文献进行了系统回顾与梳理，从中发现现有研究存在的不足，以确立研究内容及研究方向。其次，对与《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》有关的交易成本理论、网络嵌入理论、社会资本理论、知识整合以及供应链联盟企业间知识转移的过程理论等基础性理论做出分析与阐述，为后续概念模型的建立和研究假设的提出奠定基础，并且对关系投入、知识整合能力、供应链联盟企业间知识转移的概念及内涵进行了界定。再次，在建立了关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移三者作用机制的理论模型并提出相应的研究假设之后，通过前测性访谈、企业试调查、小样本测试等流程，对测量量表进行设计与净化，形成用于大样本调查的正式问卷。然后，对辽宁、北京、天津、山东、江苏、浙江等省市的316家制造企业进行大样本调查，利用SPSS19.0和AMOS22.0等软件对调查数据进行统计分析，结合探索性因子分析、验证性因子分析和结构方程模型等实证研究方法，对理论模型及研究假设进行了验证，并在此基础上得出《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》主要的研究结论及研究启示，总结研究存在的缺陷与不足，并对后续研究提出展望。以长风公司光纤光缆产品供应链企业间知识转移为例，进行案例分析，并验证了《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》所构建的概念模型及研究结论。
在借鉴国内外已有研究成果的基础上，《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》通过界定并使用经济利益投入、结构规则投入、人际关系投入来衡量关系投入，用外部知识整合能力和内部知识整合能力测度知识整合能力，用供应链协同性知识转移和供应链创新性知识转移衡量供应链联盟企业间知识转移；所构建的多维度测量量表通过了探索性因子分析、验证性因子分析对其信度和效度的检验，并被验证与结构方程理论模型具有较好的适配度。《关系投入、知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移关系研究》所设计的量表体系可以为后续研究或其他相关领域的研究提供参考。
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作者简介:
吴维军，男，1968年9月生人，管理学博士，辽宁广播电视大学工商管理学院副教授主要研究方向：企业管理、物流与供应链、知识管理先后在中文核心期刊发表多篇与供应链及知识管理相关的学术论文，曾三次获得国家开放大学优秀论文评选及辽宁现代远程教育协会优秀科研成果二等奖。
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目录:
第1章 绪论
1．1 研究背景
1．1．1 现实背景
1．1．2 理论背景
1．2 研究问题与研究意义
1．2．1 研究问题的提出
1．2．2 研究意义
1．3 创新点
1．4 研究内容与技术路径
1．4．1 研究内容
1．4．2 技术路径
1．5 研究方法
第2章 文献综述
2．1 关系投入文献综述
2．1．1 企业关系理论、交易成本理论及博弈论中的相关研究综述
2．1．2 网络嵌入和社会资本理论中的相关研究综述
2．1．3 关系营销理论中的相关研究综述
2．1．4 人际关系理论中的相关研究综述
2．1．5 关系投入的概念界定
2．2 知识整合能力文献综述
2．2．1 知识整合及知识整合能力的概念
2．2．2 知识整合能力的测度
2．2．3 知识整合能力的实现机制
2．2．4 知识整合能力的理论研究
2．3 供应链联盟企业间知识转移文献综述
2．3．1 知识与知识转移的概念
2．3．2 供应链联盟知识
2．3．3 供应链联盟企业间知识转移
2．4 对已有相关研究的评述
第3章 理论基础
3．1 供应链联盟理论
3．2 交易成本理论
3．2．1 交易成本的内涵及产生原因
3．2．2 专用性资产投资
3．2．3 对供应链联盟企业网络形成的解释
3．3 网络嵌入理论
3．3．1 弱联结优势理论
3．3．2 强联结优势理论
3．3．3 结构洞理论
3．4 社会资本理论
3．5 知识整合的基础理论
3．5．1 企业资源理论
3．5．2 企业能力理论
3．5．3 企业知识理论
3．6 知识螺旋转移（SECI）理论
3．7 供应链联盟企业间知识转移二维模型
3．8 对基础理论的评述
第4章 概念模型及研究假设
4．1 概念模型的提出
4．2 变量结构设计与内涵分析
4．2．1 关系投入的维度与内涵
4．2．2 知识整合能力的维度与内涵
4．2．3 供应链联盟企业间知识转移的维度与内涵
4．3 研究假设
4．3．1 关系投入与知识整合能力的研究假设
4．3．2 知识整合能力与供应链联盟企业间知识转移的研究假设
4．3．3 关系投入与供应链联盟企业间知识转移的研究假设
第5章 问卷设计与小样本测试
5．1 问卷的设计
5．2 变量的测量
5．2．1 关系投入的测量
5．2．2 知识整合能力的测量
5．2．3 供应链联盟企业间知识转移的测量
5．2．4 基本信息统计量表
5．3 前测性访谈
5．4 企业试调查
5．5 小样本测试
5．5．1 小样本测试的测评方法
5．5．2 小样本测试的数据分析
5．5．3 小样本测试的检验结果
第6章 大样本调查与数据分析
6．1 数据采集与描述性统计
6．1．1 数据采集
6．1．2 描述性统计
6．2 信度分析
6．2．1 关系投入量表的信度分析
6．2．2 知识整合能力量表的信度分析
6．2．3 供应链联盟企业间知识转移量表的信度分析
6．3 因子分析
6．3．1 探索性因子分析
6．3．2 验证性因子分析
6．4 结构方程分析与假设检验
6．4．1 原始理论模型的分析
6．4．2 理论模型的修正
6．4．3 研究假设检验
6．4．4 中介效应检验
第7章 结论与启示
7．1 研究结论
7．2 研究启示
7．3 研究不足与后续研究展望
7．3．1 研究不足
7．3．2 后续研究展望
第8章 案例分析
8．1 企业介绍及其主要发展历程
8．1．1 长飞公司简介
8．1．2 长飞公司的发展历程
8．2 长飞公司知识管理的战略体系
8．3 长飞公司供应链企业间知识转移分析
8．3．1 长飞公司技术引进与消化吸收阶段的供应链企业间知识转移
8．3．2 长飞公司自主创新阶段的供应链企业间知识转移
8．3．3 长飞公司智能制造阶段的供应链企业间知识转移
8．3．4 企业案例研究结论
附录Ⅰ 调查问卷
附录Ⅱ 部分访谈与问卷调查样本企业名录
参考文献
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