经济新常态下经济结构战略调整的就业效应研究
出版时间:
2020-04
ISBN:
9787508763323
定价:
48.00
-
《经济新常态下经济结构战略调整的就业效应研究》对投资与消费的就业效应进行了比照，同时对中小企业与大型企业吸纳就业能力也进行了比照，发现”十三五“时期，消费所产生的就业效应大于投资，中小企业的就业带动效应大于大型企业。
在此基础上，《经济新常态下经济结构战略调整的就业效应研究》对”十三五”期间的就业供给主体，农民工、应届大学毕业生以及国有企业下岗员工的就业供给和需求进行了研究，并以实地调研的方式对其在现行政策下的就业过程中存在问题进行了详尽分析，探讨了农民工就业与企业招工存在“双难”现象和其他四个问题，应届大学毕业生存在所学专业与社会脱节现象和其他三个问题以及国有企业下岗员工存在的一些问题，在此基础上提出建议。 王可，男，中共党员，博士后，教授，河南科技学院特聘一级教授，北京理工大学珠海学院创新创业研究院常务副院长、教授，西安交通大学博士后、客座教授，中国侨联专家委员会委员，中国侨联青年委员会委员，陕西省侨联青年委员会副主席。主要研究方向为应用经济学（贸易与就业）。主持国家自然科学基金和中外合作项目等各类国家和省部级课题20余项，在《当代经济科学》等核心期刊上发表论文13篇，独立出版专著3部，撰写的内参多次受中央领导的肯定，曾获国家“十二五”规划建言献策一等奖首名、国家“十三五”规划问计求策三等奖首名、陕西高等学校科学技术（软科学）三等奖首名及西安市科技进步二等奖等15个奖项。
傅萍婷，女，中共党员。北京理工大学珠海学院青年讲师。主要研究方向为公共管理与人力资源管理，主持或参与国家及省市级课题数项，在公开期刊上发表论文10余篇，获得国家和省级教学奖项数项。
王坤，女，副教授，博士。北京理工大学珠海学院商学院副院长，主要研究方向为跨境电商。主持省市级课题多项，社会横向课题多项，发表论文多篇。曾荣获校优秀教师，校教学成果奖一等奖等奖项，校“千百十人才培养工程”培养对象。 第一章 就业的相关经济学理论综述
第一节 就业和失业的经济学解释
一、就业和失业的界定
二、就业总量的度量
三、失业的类型及产生的原因
四、失业的影响
第二节 古典失业理论与凯恩斯失业理论
一、古典经济学的失业理论
二、凯恩斯失业理论
第三节 现代失业理论
一、摩擦性失业和结构性失业理论
二、市场分割与失业理论
三、失业回滞理论
四、失业理论评述
第二章 “十三五”总体就业水平估算与就业情况分析
第一节 基于多元回归分析的中国城镇失业率在“十三五”期间的预测
一、引言
二、数据预处理与样本确定
三、基于多元回归分析的失业模型
第二节 三大产业变化的就业效应
一、新中国成立后产业结构和就业结构情况阐述
二、产业变化的就业效应实证
第三节 经济增长和通货膨胀的就业冲击效应
一、数据和平稳检验
二、结论
第四节 投资与消费对比的就业效应以及中小企业与大型企业吸纳就业能
力的对比
一、投资与消费对比的就业效应
二、中小企业与大型企业吸纳就业能力的对比
三、结论
第三章 “十三五”期间农民工和大学生以及国企下岗人员的就业问题
第一节 农民工的就业问题
一、“十三五”时期农民工的就业供给与需求
二、“十三五”时期农民工就业存在的问题
三、关于农民工就业问题的对策建议
第二节 应届大学毕业生
一、“十三五”期间，应届大学毕业生的就业总体供给和总体需求
二、应届大学毕业生在就业过程中存在的问题
三、关于大学生就业问题的对策建议
第三节 国有企业下岗人员的就业问题
一、国有企业下岗人员总体情况阐述
二、国有企业下岗职工长期未能就业原因．|
二、国有企业下岗职工的社会压力与再就业的对策
第四章 双边贸易自由化与就业关系问题
第一节 数据来源及变量
一、数据来源
二、主要方法及变量说明
第二节 双边贸易自由度与就业关系的实证分析
第五章 经济结构战略调整影响就业的总体结论和政策建议
第一节 总体结论
一、就业岗位来自社会需求，而不是经济增长
二、当前消费需求创造的就业岗位大于投资需求
三、我国存在四元劳动力市场结构问题
四、服务业的就业带动效应大于制造业
五、我国的中小企业创造就业岗位能力大于大型企业
六、我国的失业回滞现象较严重
七、我国与主要贸易伙伴国的双边经济增长对我国就业的影响呈现梯度差异
第二节 促进就业的整体政策建议
一、通过宏观经济政策扩大市场需求
二、坚持扩大内需战略，尤其是消费需求
三、着力解决我国四元劳动力市场结构问题
四、调整产业结构，大力发展服务业
五、大力发展中小企业
六、发展经济，建立更加积极的就业政策，同时建立失业保障制度解决常年失业问题并减少失业回滞
七、加快双边贸易自由化与劳务输出
参考文献
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内容简介:
《经济新常态下经济结构战略调整的就业效应研究》对投资与消费的就业效应进行了比照，同时对中小企业与大型企业吸纳就业能力也进行了比照，发现”十三五“时期，消费所产生的就业效应大于投资，中小企业的就业带动效应大于大型企业。
在此基础上，《经济新常态下经济结构战略调整的就业效应研究》对”十三五”期间的就业供给主体，农民工、应届大学毕业生以及国有企业下岗员工的就业供给和需求进行了研究，并以实地调研的方式对其在现行政策下的就业过程中存在问题进行了详尽分析，探讨了农民工就业与企业招工存在“双难”现象和其他四个问题，应届大学毕业生存在所学专业与社会脱节现象和其他三个问题以及国有企业下岗员工存在的一些问题，在此基础上提出建议。
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作者简介:
王可，男，中共党员，博士后，教授，河南科技学院特聘一级教授，北京理工大学珠海学院创新创业研究院常务副院长、教授，西安交通大学博士后、客座教授，中国侨联专家委员会委员，中国侨联青年委员会委员，陕西省侨联青年委员会副主席。主要研究方向为应用经济学（贸易与就业）。主持国家自然科学基金和中外合作项目等各类国家和省部级课题20余项，在《当代经济科学》等核心期刊上发表论文13篇，独立出版专著3部，撰写的内参多次受中央领导的肯定，曾获国家“十二五”规划建言献策一等奖首名、国家“十三五”规划问计求策三等奖首名、陕西高等学校科学技术（软科学）三等奖首名及西安市科技进步二等奖等15个奖项。
傅萍婷，女，中共党员。北京理工大学珠海学院青年讲师。主要研究方向为公共管理与人力资源管理，主持或参与国家及省市级课题数项，在公开期刊上发表论文10余篇，获得国家和省级教学奖项数项。
王坤，女，副教授，博士。北京理工大学珠海学院商学院副院长，主要研究方向为跨境电商。主持省市级课题多项，社会横向课题多项，发表论文多篇。曾荣获校优秀教师，校教学成果奖一等奖等奖项，校“千百十人才培养工程”培养对象。
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目录:
第一章 就业的相关经济学理论综述
第一节 就业和失业的经济学解释
一、就业和失业的界定
二、就业总量的度量
三、失业的类型及产生的原因
四、失业的影响
第二节 古典失业理论与凯恩斯失业理论
一、古典经济学的失业理论
二、凯恩斯失业理论
第三节 现代失业理论
一、摩擦性失业和结构性失业理论
二、市场分割与失业理论
三、失业回滞理论
四、失业理论评述
第二章 “十三五”总体就业水平估算与就业情况分析
第一节 基于多元回归分析的中国城镇失业率在“十三五”期间的预测
一、引言
二、数据预处理与样本确定
三、基于多元回归分析的失业模型
第二节 三大产业变化的就业效应
一、新中国成立后产业结构和就业结构情况阐述
二、产业变化的就业效应实证
第三节 经济增长和通货膨胀的就业冲击效应
一、数据和平稳检验
二、结论
第四节 投资与消费对比的就业效应以及中小企业与大型企业吸纳就业能
力的对比
一、投资与消费对比的就业效应
二、中小企业与大型企业吸纳就业能力的对比
三、结论
第三章 “十三五”期间农民工和大学生以及国企下岗人员的就业问题
第一节 农民工的就业问题
一、“十三五”时期农民工的就业供给与需求
二、“十三五”时期农民工就业存在的问题
三、关于农民工就业问题的对策建议
第二节 应届大学毕业生
一、“十三五”期间，应届大学毕业生的就业总体供给和总体需求
二、应届大学毕业生在就业过程中存在的问题
三、关于大学生就业问题的对策建议
第三节 国有企业下岗人员的就业问题
一、国有企业下岗人员总体情况阐述
二、国有企业下岗职工长期未能就业原因．|
二、国有企业下岗职工的社会压力与再就业的对策
第四章 双边贸易自由化与就业关系问题
第一节 数据来源及变量
一、数据来源
二、主要方法及变量说明
第二节 双边贸易自由度与就业关系的实证分析
第五章 经济结构战略调整影响就业的总体结论和政策建议
第一节 总体结论
一、就业岗位来自社会需求，而不是经济增长
二、当前消费需求创造的就业岗位大于投资需求
三、我国存在四元劳动力市场结构问题
四、服务业的就业带动效应大于制造业
五、我国的中小企业创造就业岗位能力大于大型企业
六、我国的失业回滞现象较严重
七、我国与主要贸易伙伴国的双边经济增长对我国就业的影响呈现梯度差异
第二节 促进就业的整体政策建议
一、通过宏观经济政策扩大市场需求
二、坚持扩大内需战略，尤其是消费需求
三、着力解决我国四元劳动力市场结构问题
四、调整产业结构，大力发展服务业
五、大力发展中小企业
六、发展经济，建立更加积极的就业政策，同时建立失业保障制度解决常年失业问题并减少失业回滞
七、加快双边贸易自由化与劳务输出
参考文献
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