赋权与商议:媒体与新工人劳资关系治理研究

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作者:
2017-02
版次: 1
ISBN: 9787301279342
定价: 45.00
装帧: 平装
开本: 32开
纸张: 胶版纸
页数: 292页
字数: 229千字
分类: 社会文化
  •   《赋权与商议:媒体与新工人劳资关系治理研究》为教育部人文社会科学2012年青年基金项目成果。本书究尝试融合社会学与新闻传播学,集中关注由劳资关系、媒体、新生代农民工等诸要素交汇而成的两个基本论域:其一,农民工的代际转换与劳资关系秩序重构;其二,权力关系中的媒体与弱势社群利益表达。在批判地分析既有相关研究的基础上,置诸劳资双方利益分配失衡、劳资冲突日趋呈显性化、劳动者群体构成的演变、政府对体面劳动的提倡等具体历史语境,尝试探讨在社会主义国家市场转型和工人阶级再形成的过程中,媒体如何才能真正成为劳资利益协调机制的重要构成,从而推动劳工权益保障、促进社会有机团结。   吴麟,中国劳动关系学院文化传播学院副教授,北京大学社会学系博士后,主要研究方向:新闻传播史论、媒介社会学、传播法与伦理。出版专著一部,参与编写三部,在核心期刊发表论文多篇。 目录 

     

    第一章绪论/ 1 

    一、劳动关系: 转型中国社会的一个关键议题/ 2 

    二、新生代农民工: “双重脱嵌”的新工人/ 8 

    三、媒体: 新工人劳资关系治理的潜在行动者/ 12 

    第二章农民工的代际转换与弱势社群的利益表达/ 19 

    一、农民工的代际转换与劳资关系秩序重构/ 19 

    二、权力关系中的媒体与弱势社群利益表达/ 32 

    三、面向丰富的经验事实和采取多元分析范式/ 50 

    第三章新工人的劳资关系诉求与媒介行为特征/ 57 

    一、新工人调查样本的人口学特征/ 58 

    二、新工人的劳资关系诉求与维权表达/ 62 

    三、新工人的信息需求与媒介素养/ 70 

    四、田野笔记: 数据之外的细节/ 75 

    五、媒介接触与劳资关系: 传播赋权的可能性/ 88 

    第四章主流媒体的作为: 基于新闻框架的考察/ 94 

    一、媒介话语权: 不同代际新工人面临的共同问题/ 95 

    二、主体性表达缺失: 主流媒体中的新工人图景/ 101 

    三、弱主体性表达: 工会媒体中的新工人图景/ 107 

    四、寻求平等公民权: 新工人的当下真实诉求/ 115 

    五、提升传播主体性: 媒介话语权的发展路径初探/ 120 

    第五章另类媒体的存在: 具体行动及其境况/ 126 

    一、转型中国语境中的另类媒体: 概念及意涵/ 126 

    二、劳工领域的另类媒体: 一个概况性的描述/ 135 

    三、个案一: 聚焦新工人群体的另类媒体XSD/ 142 

    四、个案二: 服务于建筑工人的另类媒体DGD/ 164 

    五、在缝隙中发声: 劳工另类媒体的意义与境况/ 195 

    第六章结语/ 215 

    一、商议民主: 重构社会话语空间的可能进路/ 215 

    二、公共性与责任伦理: 媒体行动的价值理念/ 222 

    三、宽容与法治: 国家与媒体关系的调适准则/ 240 

    参考文献/ 247 

    附录1/ 273 

    附录2/ 281 

    后记/ 283
  • 内容简介:
      《赋权与商议:媒体与新工人劳资关系治理研究》为教育部人文社会科学2012年青年基金项目成果。本书究尝试融合社会学与新闻传播学,集中关注由劳资关系、媒体、新生代农民工等诸要素交汇而成的两个基本论域:其一,农民工的代际转换与劳资关系秩序重构;其二,权力关系中的媒体与弱势社群利益表达。在批判地分析既有相关研究的基础上,置诸劳资双方利益分配失衡、劳资冲突日趋呈显性化、劳动者群体构成的演变、政府对体面劳动的提倡等具体历史语境,尝试探讨在社会主义国家市场转型和工人阶级再形成的过程中,媒体如何才能真正成为劳资利益协调机制的重要构成,从而推动劳工权益保障、促进社会有机团结。
  • 作者简介:
      吴麟,中国劳动关系学院文化传播学院副教授,北京大学社会学系博士后,主要研究方向:新闻传播史论、媒介社会学、传播法与伦理。出版专著一部,参与编写三部,在核心期刊发表论文多篇。
  • 目录:
    目录 

     

    第一章绪论/ 1 

    一、劳动关系: 转型中国社会的一个关键议题/ 2 

    二、新生代农民工: “双重脱嵌”的新工人/ 8 

    三、媒体: 新工人劳资关系治理的潜在行动者/ 12 

    第二章农民工的代际转换与弱势社群的利益表达/ 19 

    一、农民工的代际转换与劳资关系秩序重构/ 19 

    二、权力关系中的媒体与弱势社群利益表达/ 32 

    三、面向丰富的经验事实和采取多元分析范式/ 50 

    第三章新工人的劳资关系诉求与媒介行为特征/ 57 

    一、新工人调查样本的人口学特征/ 58 

    二、新工人的劳资关系诉求与维权表达/ 62 

    三、新工人的信息需求与媒介素养/ 70 

    四、田野笔记: 数据之外的细节/ 75 

    五、媒介接触与劳资关系: 传播赋权的可能性/ 88 

    第四章主流媒体的作为: 基于新闻框架的考察/ 94 

    一、媒介话语权: 不同代际新工人面临的共同问题/ 95 

    二、主体性表达缺失: 主流媒体中的新工人图景/ 101 

    三、弱主体性表达: 工会媒体中的新工人图景/ 107 

    四、寻求平等公民权: 新工人的当下真实诉求/ 115 

    五、提升传播主体性: 媒介话语权的发展路径初探/ 120 

    第五章另类媒体的存在: 具体行动及其境况/ 126 

    一、转型中国语境中的另类媒体: 概念及意涵/ 126 

    二、劳工领域的另类媒体: 一个概况性的描述/ 135 

    三、个案一: 聚焦新工人群体的另类媒体XSD/ 142 

    四、个案二: 服务于建筑工人的另类媒体DGD/ 164 

    五、在缝隙中发声: 劳工另类媒体的意义与境况/ 195 

    第六章结语/ 215 

    一、商议民主: 重构社会话语空间的可能进路/ 215 

    二、公共性与责任伦理: 媒体行动的价值理念/ 222 

    三、宽容与法治: 国家与媒体关系的调适准则/ 240 

    参考文献/ 247 

    附录1/ 273 

    附录2/ 281 

    后记/ 283
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