劳动合同常见法律问题及纠纷解决法条速查与文书范本
出版时间:
2014-01
版次:
1
ISBN:
9787511854537
定价:
32.00
装帧:
平装
开本:
32开
纸张:
胶版纸
页数:
344页
字数:
281千字
9人买过
-
为了方便读者充分了解现行法律法规及文书范本，维护自身合法权益，本书根据常见法律问题，收录现行有效的相关法律法规和常用文书范本，并予以精要解读，以便广大读者充分利用法律文书实现自身合法权益。
①法条速查选取法律法规的标准文本，根据常见法律问题标明条文主题及关联索引，收录相关法律法规、司法解释、部门规章等规范性文件，方便读者快速检索相关条文。
②条文注解根据常见法律问题编写条文注解，介绍相关法律法规的立法背景、实务要点及关联条文，帮助读者理解和应用相关法条，撰写法律文书。
③文书范本根据法律法规条文的有关规定，并结合相关规范性文件的具体要求，编辑整理法律文书示范文本或参考样本，突出重点法条与文书范本的关联配套。
④应用指引从法律实务的实际需要出发，根据法律法规的具体规定，释明文书范本的基本格式、应用要点及其他注意事项，以便读者操作使用。
⑤流程图表结合法律实务操作的具体要求，收录和编写流程图表，方便读者依法行使相关权利，及时履行相关义务。 中华人民共和国劳动合同法
《中华人民共和国劳动合同法》适用提要
第一章总则
第一条立法宗旨
第二条适用范围
第三条基本原则
第四条规章制度
[文书范本01]公司员工休假管理规定
[文书范本02]公司员工奖励规定
[文书范本03]公司员工培训管理规定
第五条协调劳动关系三方机制
第六条集体协商机制
第二章劳动合同的订立
第七条劳动关系的建立
第八条用人单位的告知义务和劳动者的
说明义务
第九条用人单位不得扣押劳动者证件和
要求提供担保
第十条订立书面劳动合同
第十一条未订立书面劳动合同时劳动
报酬不明确的解决
第十二条劳动合同的种类
第十三条固定期限劳动合同
[文书范本04]固定期限劳动合同
第十四条无固定期限劳动合同
[文书范本05]无固定期限劳动合同
第十五条以完成一定工作任务为期限的
劳动合同
[文书范本06]以完成一定工作任务为期限的
劳动合同
第十六条劳动合同的生效
第十七条劳动合同的内容
[文书范本07]劳动合同书
第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件
约定不明确的解决
第十九条试用期
第二十条试用期工资
第二十一条试用期内解除劳动合同
第二十二条服务期
[文书范本08]专项培训与服务期协议
第二十三条保密义务和竞业
[文书范本09]保密协议书
[文书范本10]竞业协议
第二十四条竞业的范围和期限
第二十五条违约金
第二十六条劳动合同的无效
第二十七条劳动合同部分无效
第二十八条劳动合同无效后劳动报酬的支付
第三章劳动合同的履行和变更
第二十九条劳动合同的履行
第三十条劳动报酬
[文书范本11]支付令申请书
[文书范本12]支付令
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
关联规定
流程图表
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内容简介:
为了方便读者充分了解现行法律法规及文书范本，维护自身合法权益，本书根据常见法律问题，收录现行有效的相关法律法规和常用文书范本，并予以精要解读，以便广大读者充分利用法律文书实现自身合法权益。
①法条速查选取法律法规的标准文本，根据常见法律问题标明条文主题及关联索引，收录相关法律法规、司法解释、部门规章等规范性文件，方便读者快速检索相关条文。
②条文注解根据常见法律问题编写条文注解，介绍相关法律法规的立法背景、实务要点及关联条文，帮助读者理解和应用相关法条，撰写法律文书。
③文书范本根据法律法规条文的有关规定，并结合相关规范性文件的具体要求，编辑整理法律文书示范文本或参考样本，突出重点法条与文书范本的关联配套。
④应用指引从法律实务的实际需要出发，根据法律法规的具体规定，释明文书范本的基本格式、应用要点及其他注意事项，以便读者操作使用。
⑤流程图表结合法律实务操作的具体要求，收录和编写流程图表，方便读者依法行使相关权利，及时履行相关义务。
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目录:
中华人民共和国劳动合同法
《中华人民共和国劳动合同法》适用提要
第一章总则
第一条立法宗旨
第二条适用范围
第三条基本原则
第四条规章制度
[文书范本01]公司员工休假管理规定
[文书范本02]公司员工奖励规定
[文书范本03]公司员工培训管理规定
第五条协调劳动关系三方机制
第六条集体协商机制
第二章劳动合同的订立
第七条劳动关系的建立
第八条用人单位的告知义务和劳动者的
说明义务
第九条用人单位不得扣押劳动者证件和
要求提供担保
第十条订立书面劳动合同
第十一条未订立书面劳动合同时劳动
报酬不明确的解决
第十二条劳动合同的种类
第十三条固定期限劳动合同
[文书范本04]固定期限劳动合同
第十四条无固定期限劳动合同
[文书范本05]无固定期限劳动合同
第十五条以完成一定工作任务为期限的
劳动合同
[文书范本06]以完成一定工作任务为期限的
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第十六条劳动合同的生效
第十七条劳动合同的内容
[文书范本07]劳动合同书
第十八条劳动合同对劳动报酬和劳动条件
约定不明确的解决
第十九条试用期
第二十条试用期工资
第二十一条试用期内解除劳动合同
第二十二条服务期
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第二十三条保密义务和竞业
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第二十四条竞业的范围和期限
第二十五条违约金
第二十六条劳动合同的无效
第二十七条劳动合同部分无效
第二十八条劳动合同无效后劳动报酬的支付
第三章劳动合同的履行和变更
第二十九条劳动合同的履行
第三十条劳动报酬
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