行政办公管理实用必备全书

行政办公管理实用必备全书
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作者: ,
2014-04
版次: 1
ISBN: 9787537551601
定价: 35.00
装帧: 平装
开本: 16开
纸张: 胶版纸
页数: 256页
字数: 230千字
正文语种: 简体中文
分类: 管理
  •   《行政办公管理实用必备全书》从行政办公管理基础工作、实务操作和公文写作三方面全方位总结了企业行政帮管理全新的流程、制度和表格,使整个行政管理体系完整清晰地呈现在了读者眼前。  此外,本书选取的都是行政办公人员在日常工作中较为常见的管理问题,将全新的管理理念和办法贯穿其中,为相关从业人员提供了系统的操作指南。
      江晓兴,中国人力资源心理学实务领域领军人物,美国人力资源管理心理学协会中国首席专家团成员,HRPC?人力资源心理学专业学院首席导师,GPT国际注册团体心理培训师认证导师,MPTT国际注册管理心理培训师认证导师,EAPC国际注册心理资本开发咨询师认证导师,PPC中国心理绩效人力资源咨询的开创者,CMC国际注册管理咨询师。

      戴一光,HRPC人力资源心理学实务专业学院签约人力资源讲师合伙人,HRPC?高级人力资源经理实务班明星讲师,名师会(mingshihui.org)优秀讲师学员。21年人力资源从业经历,历经生产制造、IT、酒店服务、体育俱乐部等众多行业,服务过国企、合资和民营等多家企业,担任过行政主管、人事经理、副厂长、总监、总经理等职位,对行政工作和人力资源各大模块拥有丰富的经验和独到的理解。 第一篇 行政管理基础篇 
    第一章 行政组织结构设计
    第一节 行政组织结构设计的原则与重点
    第二节 常见的行政组织结构形态与形式
    第三节 行政组织结构设计的程序
    第四节 行政组织结构设置范本
    第二章 行政部门职权与职位说明
    第一节 行政部门职权范本
    第二节 行政总监职位说明
    第三节 行政经理职位说明
    第四节 行政主管职位说明
    第五节 行政助理职位说明
    第六节 行政秘书职位说明
    第七节 办公室主任职位说明
    第八节 总务后勤主管职位说明
    第九节 公关主管职位说明
    第三章 行政人员管理工作指导
    第一节 行政人员的配置
    第二节 行政人员的基本素质
    第三节 行政人员的管理

    第二篇 行政管理实务篇 
    第四章 行政经费管理
    第一节 行政经费预算管理
    第二节 行政经费控制管理
    第五章 行政日常管理
    第一节 文书管理
    第二节 档案管理
    第三节 印章 管理
    第四节 会议与会务管理
    第五节 财产物资管理
    第六节 出差管理
    第六章 行政后勤及安全管理
    第一节 车辆管理
    第二节 安全与卫生管理
    第七章 行政公关管理
    第一节 公关管理
    第二节 接待宴请管理

    第三篇 行政公文写作篇 
    第八章 办公事务类文书写作范本
    第一节 计划的写作要点与范本
    第二节 总结的写作要点与范本
    第三节 报告的写作要点与范本
    第四节 述职报告的写作要点与范本
    第九章 行政公务类文书写作范本
    第一节 通知的写作要点与范本
    第二节 通报的写作要点与范本
    第三节 通告的写作要点与范本
    第四节 公告的写作要点与范本
    第五节 请示的写作要点与范本
    第六节 批复的写作要点与范本
    第七节 函的写作要点与范本
    第八节 会议纪要的写作要点与范本
    第十章 规章 类文书写作范本
    第一节 章 程的写作要点与范本
    第二节 制度的写作要点与范本
    第三节 规定的写作要点与范本
    第四节 细则的写作要点与范本
    第五节 办法的写作要点与范本
  • 内容简介:
      《行政办公管理实用必备全书》从行政办公管理基础工作、实务操作和公文写作三方面全方位总结了企业行政帮管理全新的流程、制度和表格,使整个行政管理体系完整清晰地呈现在了读者眼前。  此外,本书选取的都是行政办公人员在日常工作中较为常见的管理问题,将全新的管理理念和办法贯穿其中,为相关从业人员提供了系统的操作指南。
  • 作者简介:
      江晓兴,中国人力资源心理学实务领域领军人物,美国人力资源管理心理学协会中国首席专家团成员,HRPC?人力资源心理学专业学院首席导师,GPT国际注册团体心理培训师认证导师,MPTT国际注册管理心理培训师认证导师,EAPC国际注册心理资本开发咨询师认证导师,PPC中国心理绩效人力资源咨询的开创者,CMC国际注册管理咨询师。

      戴一光,HRPC人力资源心理学实务专业学院签约人力资源讲师合伙人,HRPC?高级人力资源经理实务班明星讲师,名师会(mingshihui.org)优秀讲师学员。21年人力资源从业经历,历经生产制造、IT、酒店服务、体育俱乐部等众多行业,服务过国企、合资和民营等多家企业,担任过行政主管、人事经理、副厂长、总监、总经理等职位,对行政工作和人力资源各大模块拥有丰富的经验和独到的理解。
  • 目录:
    第一篇 行政管理基础篇 
    第一章 行政组织结构设计
    第一节 行政组织结构设计的原则与重点
    第二节 常见的行政组织结构形态与形式
    第三节 行政组织结构设计的程序
    第四节 行政组织结构设置范本
    第二章 行政部门职权与职位说明
    第一节 行政部门职权范本
    第二节 行政总监职位说明
    第三节 行政经理职位说明
    第四节 行政主管职位说明
    第五节 行政助理职位说明
    第六节 行政秘书职位说明
    第七节 办公室主任职位说明
    第八节 总务后勤主管职位说明
    第九节 公关主管职位说明
    第三章 行政人员管理工作指导
    第一节 行政人员的配置
    第二节 行政人员的基本素质
    第三节 行政人员的管理

    第二篇 行政管理实务篇 
    第四章 行政经费管理
    第一节 行政经费预算管理
    第二节 行政经费控制管理
    第五章 行政日常管理
    第一节 文书管理
    第二节 档案管理
    第三节 印章 管理
    第四节 会议与会务管理
    第五节 财产物资管理
    第六节 出差管理
    第六章 行政后勤及安全管理
    第一节 车辆管理
    第二节 安全与卫生管理
    第七章 行政公关管理
    第一节 公关管理
    第二节 接待宴请管理

    第三篇 行政公文写作篇 
    第八章 办公事务类文书写作范本
    第一节 计划的写作要点与范本
    第二节 总结的写作要点与范本
    第三节 报告的写作要点与范本
    第四节 述职报告的写作要点与范本
    第九章 行政公务类文书写作范本
    第一节 通知的写作要点与范本
    第二节 通报的写作要点与范本
    第三节 通告的写作要点与范本
    第四节 公告的写作要点与范本
    第五节 请示的写作要点与范本
    第六节 批复的写作要点与范本
    第七节 函的写作要点与范本
    第八节 会议纪要的写作要点与范本
    第十章 规章 类文书写作范本
    第一节 章 程的写作要点与范本
    第二节 制度的写作要点与范本
    第三节 规定的写作要点与范本
    第四节 细则的写作要点与范本
    第五节 办法的写作要点与范本
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