银行员工职业生涯管理

作者: 古剑著 , 邢晓理著 , 朱耀明编

出版社: 上海财经大学出版社

出版时间: 2010-07

版次: 1

ISBN: 9787564207892

定价: 25.00

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 胶版纸

页数: 185页

正文语种: 简体中文

丛书: 商业银行实训书系

分类: 哲学心理学

3人买过

职业生涯管理是企业管理员工，尤其是知识型核心员工的重要手段。《银行员工职业生涯管理》系统阐述了银行职业生涯管理实施的意义、条件，需要做的基础工作。帮助员工规划未来，如何测评、定位、引导、拓展、反馈等整个职业生涯规划的全部过程、可能遇到的问题等，对于银行实施员工职业规划管理，有非常好的实践指导意义。古剑，别署三基堂主，某城市商业银行总行副行长，硕士，高级管理咨询师，被中国企业联合会管理咨询委员会评为中国具有影响力的管理咨询专家，受邀担任银行业社会化培训服务体系专家团成员，齐鲁晚报讲师团高级讲师，“齐鲁讲坛”主讲人。长期从事银行业经营管理工作，经常受总序
有管理的职业生涯更精彩
第一章职业与职业生涯管理
第一节职业与职业生涯
第二节职业生涯管理
第二章职业生涯自我认知管理
第一节职业生涯的自我认知与自我实现
第二节自我认知的内容
第三节自我认知的方法
第三章职业化素质管理
第一节职业意识管理
第二节职业习惯管理
第三节时间利用管理
第四节挫折承受力管理
第五节情绪管理
第六节职业形象管理
第四章职业生涯资源管理
第一节职业生涯资源分析
第二节职业生涯资本管理
第三节职业生涯成本管理
第四节职业生涯资源的优化配置
第五章职业生涯目标管理
第一节职业生涯需要目标导航
第二节目标体系建设
第三节目标体系协调
第六章职业生涯决策管理
第一节看透自己
第二节看清环境
第三节看准机会
第四节慎重决策
第七章职业生涯过程管理
第一节寻找职业榜样
第二节与同事同行
第三节设定岗位标杆
第四节聘请人生导师
第五节适时总结
后记
内容简介:
职业生涯管理是企业管理员工，尤其是知识型核心员工的重要手段。《银行员工职业生涯管理》系统阐述了银行职业生涯管理实施的意义、条件，需要做的基础工作。帮助员工规划未来，如何测评、定位、引导、拓展、反馈等整个职业生涯规划的全部过程、可能遇到的问题等，对于银行实施员工职业规划管理，有非常好的实践指导意义。
作者简介:
古剑，别署三基堂主，某城市商业银行总行副行长，硕士，高级管理咨询师，被中国企业联合会管理咨询委员会评为中国具有影响力的管理咨询专家，受邀担任银行业社会化培训服务体系专家团成员，齐鲁晚报讲师团高级讲师，“齐鲁讲坛”主讲人。长期从事银行业经营管理工作，经常受
目录:
总序
有管理的职业生涯更精彩
第一章职业与职业生涯管理
第一节职业与职业生涯
第二节职业生涯管理
第二章职业生涯自我认知管理
第一节职业生涯的自我认知与自我实现
第二节自我认知的内容
第三节自我认知的方法
第三章职业化素质管理
第一节职业意识管理
第二节职业习惯管理
第三节时间利用管理
第四节挫折承受力管理
第五节情绪管理
第六节职业形象管理
第四章职业生涯资源管理
第一节职业生涯资源分析
第二节职业生涯资本管理
第三节职业生涯成本管理
第四节职业生涯资源的优化配置
第五章职业生涯目标管理
第一节职业生涯需要目标导航
第二节目标体系建设
第三节目标体系协调
第六章职业生涯决策管理
第一节看透自己
第二节看清环境
第三节看准机会
第四节慎重决策
第七章职业生涯过程管理
第一节寻找职业榜样
第二节与同事同行
第三节设定岗位标杆
第四节聘请人生导师
第五节适时总结
后记

查看详情

银行员工职业生涯管理

内容简介:

作者简介:

目录: