共赢成功的秘诀就是忘掉自己的利益全心全意帮助伙伴成功

作者: [美] 约翰·C.马克斯维尔著 , 任月园译 , 路本福译

出版社: 文汇出版社

出版时间: 2017-11

版次: 1

ISBN: 9787549621798

定价: 46.00

装帧: 平装

开本: 16开

纸张: 胶版纸

页数: 321页

正文语种: 简体中文

分类: 哲学心理学

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　　如何获得别人不顾一切、无条件的信任和支持？励志大师约翰·马克斯维尔博士经过40年研究，解开了这个问题的答案：唯有全心全意帮助别人，才能获得他们无条件的信任和支持，建立坚若磐石的人际关系，走上人生高峰，这就是“共赢”。
　　优秀的成功者，林肯、福特、马克·吐温、罗斯福、乔布斯、安吉丽娜·朱莉等等，都是以帮助别人的方式建立起优秀的社交关系，赢得了别人的信任和自己的成功。约翰·马克斯维尔博士，本身就是“共赢”的经典案例。他每年激励数千万陷入迷茫和困境的人，帮助他们重新找到人生的方向。因此收获了他们的信赖和拥戴，成为“领导力大师中的大师”，获得了个人的成功。
　　《共赢成功的秘诀就是忘掉自己的利益全心全意帮助伙伴成功》提出帮助他人的5个核心观点、25项共赢法则。讲透了如何通过共赢建立个人威望和社交关系的各种方法。
　　翻开《共赢成功的秘诀就是忘掉自己的利益全心全意帮助伙伴成功》，学会这些技巧，你就可以用林肯、福特、马克·吐温的社交方式，轻松掌握优秀人脉．拥有坚若磐石的友谊，成为人群中不可或缺的“重要人物”。　　约翰·马克斯维尔，博士，全球杰出的领导力问题解决专家、深具活力的激励演讲家，超级畅销书《领导力21法则》作者，Guru of World Leadership（世界领导力导师）排名第1。他拥有40年领导经历，50余本畅销著作，影响力遍及全球126个国家，是千万领导者推崇的领导力大师，被誉为领导力发展大师中的大师。每年，他对超过35万人次演讲，并通过研讨会、书籍和视频影响千百万人的生活。
　　约翰·马克斯维尔博士曾向西点军校、哈佛大学、斯坦福大学、《财富》500强公司以及诸如NCAA（美国全国大学生体育协会）、NBA（美国职业篮球联盟）和NFL（美国国家橄榄球联盟）等体育机构开设有关领导力方面的各种课程。前言
第一部分准备问题：我们是否已为建立人际关系做好准备？
透镜法则我们是怎样的人，决定了我们如何看待别人
镜子法则正人先正己
痛苦法则有受害者心理的人会伤害他人，也容易被伤害
榔头法则千万别用榔头拍打别人头上的苍蝇
电梯法则人际关系中，我们既可以提升他人，也可以压低他人

第二部分联结问题：我们乐意关注他人吗？
全景法则全世界的人，都是由别人组成的——你一个除外
交换法则与其平等待人，不如站在他们的处境上设身处地为人着想
学习法则我们遇到的每个人，都有可能在某一方面给我们教诲
魅力法则人们只对向自己表示兴趣的人感兴趣
满分法则相信别人最好的一面，往往会激发出他最好的一面
冲突法则关心别人先于反对别人，

第三部分信任问题：我们能建立起相互信任吗？
基石法则信任是一切关系的基础
困境法则永远不要把困境看得比关系更重要
鲍伯法则当鲍伯与每个人都有问题时，鲍伯通常就是问题所在
亲和力法则自我放松，有助于别人跟我们在一起时也放松
战壕法则战斗打响前，请挖一个能容下朋友的大战壕

第四部分投资问题：我们乐意在别人身上投资吗？
园丁法则所有的关系都需要培养
101％法则找到1％的共同点，给予100％的努力
耐心法则结伴旅行会比独自旅行慢得多
庆祝法则对人际关系的真正考验，不是朋友落难时我们多么忠诚，而是他成功时我们多么高兴
高路法则当我们待别人比他们待我们更好时，我们就达到了更高的境界

第五部分协同效应问题：我们能够培育出“共赢”的关系吗？
反弹法则当我们助人时，其实就是在帮助自己
友情法则条件相同时，人们只喜欢跟自己喜欢的人一起共事；条件不同时，人们还是只喜欢跟自己喜欢的人一起共事
伙伴法则一起努力增加了一起成功的概率，
满意法则在美妙的关系中，只要相伴就足以令人快乐
内容简介:
　　如何获得别人不顾一切、无条件的信任和支持？励志大师约翰·马克斯维尔博士经过40年研究，解开了这个问题的答案：唯有全心全意帮助别人，才能获得他们无条件的信任和支持，建立坚若磐石的人际关系，走上人生高峰，这就是“共赢”。
　　优秀的成功者，林肯、福特、马克·吐温、罗斯福、乔布斯、安吉丽娜·朱莉等等，都是以帮助别人的方式建立起优秀的社交关系，赢得了别人的信任和自己的成功。约翰·马克斯维尔博士，本身就是“共赢”的经典案例。他每年激励数千万陷入迷茫和困境的人，帮助他们重新找到人生的方向。因此收获了他们的信赖和拥戴，成为“领导力大师中的大师”，获得了个人的成功。
　　《共赢成功的秘诀就是忘掉自己的利益全心全意帮助伙伴成功》提出帮助他人的5个核心观点、25项共赢法则。讲透了如何通过共赢建立个人威望和社交关系的各种方法。
　　翻开《共赢成功的秘诀就是忘掉自己的利益全心全意帮助伙伴成功》，学会这些技巧，你就可以用林肯、福特、马克·吐温的社交方式，轻松掌握优秀人脉．拥有坚若磐石的友谊，成为人群中不可或缺的“重要人物”。
作者简介:
　　约翰·马克斯维尔，博士，全球杰出的领导力问题解决专家、深具活力的激励演讲家，超级畅销书《领导力21法则》作者，Guru of World Leadership（世界领导力导师）排名第1。他拥有40年领导经历，50余本畅销著作，影响力遍及全球126个国家，是千万领导者推崇的领导力大师，被誉为领导力发展大师中的大师。每年，他对超过35万人次演讲，并通过研讨会、书籍和视频影响千百万人的生活。
　　约翰·马克斯维尔博士曾向西点军校、哈佛大学、斯坦福大学、《财富》500强公司以及诸如NCAA（美国全国大学生体育协会）、NBA（美国职业篮球联盟）和NFL（美国国家橄榄球联盟）等体育机构开设有关领导力方面的各种课程。
目录:
前言
第一部分准备问题：我们是否已为建立人际关系做好准备？
透镜法则我们是怎样的人，决定了我们如何看待别人
镜子法则正人先正己
痛苦法则有受害者心理的人会伤害他人，也容易被伤害
榔头法则千万别用榔头拍打别人头上的苍蝇
电梯法则人际关系中，我们既可以提升他人，也可以压低他人

第二部分联结问题：我们乐意关注他人吗？
全景法则全世界的人，都是由别人组成的——你一个除外
交换法则与其平等待人，不如站在他们的处境上设身处地为人着想
学习法则我们遇到的每个人，都有可能在某一方面给我们教诲
魅力法则人们只对向自己表示兴趣的人感兴趣
满分法则相信别人最好的一面，往往会激发出他最好的一面
冲突法则关心别人先于反对别人，

第三部分信任问题：我们能建立起相互信任吗？
基石法则信任是一切关系的基础
困境法则永远不要把困境看得比关系更重要
鲍伯法则当鲍伯与每个人都有问题时，鲍伯通常就是问题所在
亲和力法则自我放松，有助于别人跟我们在一起时也放松
战壕法则战斗打响前，请挖一个能容下朋友的大战壕

第四部分投资问题：我们乐意在别人身上投资吗？
园丁法则所有的关系都需要培养
101％法则找到1％的共同点，给予100％的努力
耐心法则结伴旅行会比独自旅行慢得多
庆祝法则对人际关系的真正考验，不是朋友落难时我们多么忠诚，而是他成功时我们多么高兴
高路法则当我们待别人比他们待我们更好时，我们就达到了更高的境界

第五部分协同效应问题：我们能够培育出“共赢”的关系吗？
反弹法则当我们助人时，其实就是在帮助自己
友情法则条件相同时，人们只喜欢跟自己喜欢的人一起共事；条件不同时，人们还是只喜欢跟自己喜欢的人一起共事
伙伴法则一起努力增加了一起成功的概率，
满意法则在美妙的关系中，只要相伴就足以令人快乐