任正非:天道酬勤/任正非华为管理精华系列

任正非:天道酬勤/任正非华为管理精华系列
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作者:
出版社: 海天出版社
2018-06
版次: 1
ISBN: 9787550722118
定价: 58.00
装帧: 软精装
开本: 16
纸张: 纯质纸
页数: 272页
分类: 管理
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  • 《任正非:天道酬勤》源于任正非的著名文章《天道酬勤》,作者通过对任正非管理思想的精辟解读,全方位展示了任正非是如何以“天道酬勤”的管理理念,带领着华为一路过关斩将,经过20多年艰苦卓绝的努力,最终成为令国人的全球性卓越企业。 
    第1章  真正想做将军的人,要历经千辛万苦 第1节 一开始就知道自己要的是什么 第2节 没有任何经验,只能勤奋弥补 第3节 勤奋的时候,方向得对  第4节 勤奋时要选择最擅长的事  第5节 反对高级干部埋头苦干    第2章   艰苦奋斗:华为创立的初始逻辑 第1节 奋斗一定是有代价的  第2节 艰苦奋斗≠加班  第3节 天道酬勤,功不唐捐  第4节 长期艰苦奋斗不会变    第3章  不用金钱,用时间来衡量一切 第1节 找到最重要的事  第2节 时间分配:80/20 法则  第3节 集中精力干好一件事  延伸阅读:伟大是管理自己,而不是领导别人  延伸阅读:我的12 年等于24 年    第4章  用目标管理,确立人生方向 第1节 目标设置对个人的意义  第2节 制定目标时的SMART 原则  第3节 将个人目标与企业目标合二为一  第4节 让长短目标紧密结合  第5节 该做的事马上去做  第6节 执行目标就要心无旁骛  第7节 目标不可随意变更 延伸阅读:牛顿的自我约束 延伸阅读:任正非:清晰的方向来自灰度    第5章  人生中,更重要的是自我激励 第1节 “板凳要坐十年冷”,怎么坚持  第2节 让工作本身成为激励  第3节 离开舒适区,适当地调高目标 第4节 加强紧迫感    第6章  成功的背后,奋斗才是真谛 第1节 不让雷锋穿破袜子  第2节 奋斗越久越划算 第3节 华为的大平台  第4节 相对公平,人际简单  延伸阅读:华为:员工的健康与安全    第7章  改变命运的方法只有奋斗和贡献 第1节 学历归零:博士当工人  第2节 重新做人,做工程商人  第3节 一律从基层做起 第4节 丢掉速成的幻想 第5节 劳动的准备成本应自己来支付   第8章   晋升要靠劳动态度 第1节 第一次就把事情做对  第2节 执行力体现的是一种态度 第3节 大机会时代,认真做好简单事 第4节 尽职尽责地工作 第5节 将工作标准定高一点  第6节 做到最好,但不追求完美   第9章  将自己的力量发挥到最大 第1节 唯一持久的优势是学习  第2节 永不满足的进取心  第3节 充分利用零碎的时间  第4节 忍受寂寞,战胜孤独    第10章   用六项特质擦亮天分 第1节 宽容是一种坚强  第2节 在工作中加入热情 第3节 用自信,拥有不设限的人生  第4节 成功是因为下定决心投入  第5节 自我批判才能尽快成熟  第6节  “鲜花一定要插在牛粪上”  参考文献 后记 
  • 内容简介:
    《任正非:天道酬勤》源于任正非的著名文章《天道酬勤》,作者通过对任正非管理思想的精辟解读,全方位展示了任正非是如何以“天道酬勤”的管理理念,带领着华为一路过关斩将,经过20多年艰苦卓绝的努力,最终成为令国人的全球性卓越企业。 
  • 目录:
    第1章  真正想做将军的人,要历经千辛万苦 第1节 一开始就知道自己要的是什么 第2节 没有任何经验,只能勤奋弥补 第3节 勤奋的时候,方向得对  第4节 勤奋时要选择最擅长的事  第5节 反对高级干部埋头苦干    第2章   艰苦奋斗:华为创立的初始逻辑 第1节 奋斗一定是有代价的  第2节 艰苦奋斗≠加班  第3节 天道酬勤,功不唐捐  第4节 长期艰苦奋斗不会变    第3章  不用金钱,用时间来衡量一切 第1节 找到最重要的事  第2节 时间分配:80/20 法则  第3节 集中精力干好一件事  延伸阅读:伟大是管理自己,而不是领导别人  延伸阅读:我的12 年等于24 年    第4章  用目标管理,确立人生方向 第1节 目标设置对个人的意义  第2节 制定目标时的SMART 原则  第3节 将个人目标与企业目标合二为一  第4节 让长短目标紧密结合  第5节 该做的事马上去做  第6节 执行目标就要心无旁骛  第7节 目标不可随意变更 延伸阅读:牛顿的自我约束 延伸阅读:任正非:清晰的方向来自灰度    第5章  人生中,更重要的是自我激励 第1节 “板凳要坐十年冷”,怎么坚持  第2节 让工作本身成为激励  第3节 离开舒适区,适当地调高目标 第4节 加强紧迫感    第6章  成功的背后,奋斗才是真谛 第1节 不让雷锋穿破袜子  第2节 奋斗越久越划算 第3节 华为的大平台  第4节 相对公平,人际简单  延伸阅读:华为:员工的健康与安全    第7章  改变命运的方法只有奋斗和贡献 第1节 学历归零:博士当工人  第2节 重新做人,做工程商人  第3节 一律从基层做起 第4节 丢掉速成的幻想 第5节 劳动的准备成本应自己来支付   第8章   晋升要靠劳动态度 第1节 第一次就把事情做对  第2节 执行力体现的是一种态度 第3节 大机会时代,认真做好简单事 第4节 尽职尽责地工作 第5节 将工作标准定高一点  第6节 做到最好,但不追求完美   第9章  将自己的力量发挥到最大 第1节 唯一持久的优势是学习  第2节 永不满足的进取心  第3节 充分利用零碎的时间  第4节 忍受寂寞,战胜孤独    第10章   用六项特质擦亮天分 第1节 宽容是一种坚强  第2节 在工作中加入热情 第3节 用自信,拥有不设限的人生  第4节 成功是因为下定决心投入  第5节 自我批判才能尽快成熟  第6节  “鲜花一定要插在牛粪上”  参考文献 后记 
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